Работодатель нарушает Трудовой Кодекс РФ, вынуждая меня стать полным материально ответственным лицом на муниципальной должности

Вопрос №15348007 из г. Урай
опубликован 25.02.2019, 16:27

У меня работодатель хочет сделать меня материально ответственным лицом. Я работаю на муниципальной должности, причем ни в должности руководителя организации и ни главный бухгалтер, и ни заместителя руководителя этой организации. То есть по мимо моих должностных обязанностей, еще повесить ПОЛНУЮ материальную ответственность. Это противоречит Трудовому Кодексу РФ, так как я ни руководитель, ни главный бухгалтер, ни заместитель руководителя, - нести полную материальную ответственность не имею право. Идут угрозы увольнения. Работа нравится, с обязанностями справляюсь. В должностной инструкции не прописано что мои обязанности быть материально ответственным лицом в организации. То есть мои условия труда будут ухудшены. На просьбы повышения в должности - идет отказ. Правомочны ли действия руководителя? Кто имеет право быть полным материально ответственным лицом на муниципальной службе?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Юшкевич Павел Петрович

Юрист Москва, стаж 30 лет

4.8 1186 отзывов

Постановлением Минтруда РФ от 31.12.2002 № 85 установлен перечень должностей, замещаемых работниками, с которыми работодатель вправе заключать договоры о полной материальной ответственности.

Если там нет вашей должности, то требования работодателя незаконны.

25.02.2019, 16:54

согласен с ответом частично, это не для государственных и муниципальных служащих. ответ не для меня. я задал вопрос о том кто имеет право на муниципальной службе быть материально ответственным лицом, к сожалению на него не ответили

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 15 минут

8 800 505-91-11

Юрист из города Вологда, стаж 10 лет

4.7 12103 отзывa

Здравствуйте! В данном случае Вас не могут обязать подписывать договор о полной материально ответственности, если Ваша работа не связана с обращением с материальными ценностями.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Работодатель нарушает Трудовой Кодекс РФ, вынуждая меня стать полным материально ответственным лицом на муниципальной должности

Похожие вопросы