Отказ военкомата в постановке на воинский учет по месту пребывания - последствия для работодателя и работника
опубликован 03.03.2019, 10:25
Добрый день. Работодатель выходит за пределы своих полномочий, наказывать вас он не имеет права, поскольку это не является нарушением трудовой дисциплины.
В силу закона, обязанности работодателя:
- при приеме на работу получить от вас документы воинского учета (ст. 65 ТК) и направить в двухнедельный срок в соответствующие военные комиссариаты сведения о приеме вас на работу.
- в случае необходимости, а для призывников в обязательном порядке, в целях постановки на воинский учет по месту жительства или месту пребывания либо уточнения необходимых сведений, содержащихся в документах воинского учета, работодатель оповещает граждан о необходимости личной явки в соответствующие военные комиссариаты.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 2 часа
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 81 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Сургут
Похожие вопросы
Отказ в постановке на первичный военский учет сыну с временной регистрацией - что делать дальше?
Обязана ли я встать на воинский учет, работая в другом регионе?
Как поставить на воинский учет при отсутствии временной регистрации - права и возможности.
Необходимые документы для снятия с воинского учёта и постановки на воинский учёт в другом регионе
Как получить военный билет в 29 лет после переезда и неявки на учет в военкомате?
Призывник из другого региона получил отказ в постановке на учет в военкомате по месту жительства
Могут ли призвать в армию без временной регистрации по месту пребывания и какие адресаты будут указаны в повестках?
Я учусь в институте и живу в общежитии по временной регистрации.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут