Как грамотно отказаться от принудительного вступления в профсоюз - аргументированный ответ администрации
опубликован 28.01.2012, 19:37
Уважаемая Светлана !
Статьей
Никто не может быть принужден к вступлению в какое-либо объединение или пребыванию.
Светлана, Вам мало этого для не вступления в свой родной профсоюз ?
Также статьей 2 Федерального закона от 12.01.1996 г. № 10-ФЗ "О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности" установлено, что
профсоюз - ДОБРОВОЛЬНОЕ общественное объединение граждан, связанных общими производственными, профессиональными интересами по роду их деятельности, создаваемое в целях представительства и защиты их социально-трудовых прав и интересов.
Все профсоюзы пользуются равными правами.
Каждый, достигший возраста 14 лет и осуществляющий трудовую (профессиональную) деятельность, имеет ПРАВО по своему выбору создавать профсоюзы для защиты своих интересов, вступать в них, заниматься профсоюзной деятельностью и выходить из профсоюзов.
Это право реализуется свободно, без предварительного разрешения.
И очень важная статья 9 вышеуказанного Федерального закона № 10-ФЗ.
Статья 9. Запрещение дискриминации граждан по признаку принадлежности или непринадлежности к профсоюзам
1. Принадлежность или непринадлежность к профсоюзам не влечет за собой какого-либо ограничения социально-трудовых, политических и иных прав и свобод граждан, гарантируемых Конституцией Российской Федерации, федеральными законами и законами субъектов Российской Федерации.
2. Запрещается обусловливать прием на работу, продвижение по работе, а также увольнение лица принадлежностью или непринадлежностью его к профсоюзу
Так что правовая база по поводу вступления или не вступления в свой профсоюз у Вас есть. Думайте. А потом действуйте. Но не перестарайтесь...
Удачи Вам.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 39 минут
Юристы ОнЛайн: 85 из 47 457 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Большая часть коллектива являются членами профсоюза, но некоторые не являются.
Председатель профсоюза угрожает лишить стимулирующих выплат и премий при выходе из профсоюза. Является ли такое действие законным?
Принудительное вступление в профсоюз - законная мера или нарушение прав?
Проблемы с профсоюзом - отсутствие защиты и подписание документов руководителем
Работаю на гос. предприятии более 10 лет в порфсоюзе не состою
Меня уволили по фабрикованной статье без запроса мнения профсоюза - как мне доказать, что я являюсь его членом?
Требование профсоюза - включить своего представителя в существующую комиссию?
Несправедливое распределение стимулирующих выплат в школе - необходимость регуляции и контроля
Увольняющемуся после 7 лет работы в профсоюзе полагается компенсация?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут