Можно уволить работника по инициативе работодателя, если работник находится в отпуске без сохранения денежного содержания?
Вопрос №15429101
из г. Анадырь
опубликован 12.03.2019, 06:48
опубликован 12.03.2019, 06:48
Можно уволить работника по инициативе работодателя, если работник находится в отпуске без сохранения денежного содержания?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Добрый день. Увольнение по инициативе работодателя в период нахождения работника в отпуске, в силу закона, невозможно.
В соответствии со ст. 81 ТК:
Не допускается увольнение работника по инициативе работодателя (за исключением случая ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем) в период его временной нетрудоспособности и в период пребывания в отпуске.
12.03.2019, 06:51
Оценка автора вопроса:
Спасибо за грамотный ответ!
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 1 минуту
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Да, можно при наличии оснований, предусмотренных ст. 81 Трудового кодекса РФ.
12.03.2019, 06:50
Оценка автора вопроса:
Извините, но Вы не поняли мой вопрос.
Юристы ОнЛайн: 9 из 47 461 Поиск Регистрация
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
46 765
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Краснодар
Разумовская С.Д.
4.9
3 218
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Севастополь
Лыкова Е.А.
5
1 268
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 239
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 117
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5
887
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 39 лет онлайн
г.Самара
Боголюбов А А
4.9
15 347
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Имеет ли право администрация уволить работника по своей инициативе, если работник находится в учебном отпуске?
Нужно ли его отзывать из отпуска, чтобы его уволить по инициативе работника?
Каким законным путем работодатель может принудительно отправить работника в отпуск?
Можно правомерно уволить работника по инициативе работодателя, если работник не выполняет вверенный ему объем работы?
Увольнение работника в отпуске без сохранения зарплаты - возможно ли это?
Можно ли уволить работника, находящегося в декретном отпуске, когда основной работник возвращается?
Работодатель имеет право уволить работника за нарушение трудовой дисциплины в день начала отпуска по графику
Можно ли уволить работника по инициативе работодателя если сам работник уже подал заявление по собственному желанию?
Риски незаконного увольнения при отпуске без сохранения з/п
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут