Сколько времени даётся предприятию для аттестации рабочих мест?
опубликован 12.03.2019, 07:41
Добрый день!
Специальная оценка условий труда на рабочем месте проводится не реже чем один раз в пять лет, если иное не установлено настоящим Федеральным законом. Указанный срок исчисляется со дня утверждения отчета о проведении специальной оценки условий труда.
Согласно п. 1 ч. 1, ч. 2 ст. 17 Федерального закона от 28.12.2013 N 426-ФЗ "О специальной оценке условий труда" внеплановая специальная оценка условий труда должна быть проведена в случае ввода в эксплуатацию вновь организованного рабочего места в течение двенадцати месяцев со дня ввода в эксплуатацию вновь организованного рабочего места.
В отношении рабочих мест, не указанных в части 6 статьи 10 указанного Федерального закона, специальная оценка условий труда может проводиться поэтапно и должна быть завершена не позднее чем 31 декабря 2018 года.
Термина "аттестация рабочих мест" сейчас уже не существует, он заменен на "специальная оценка условий труда".
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 38 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Уголовный кодекс Российской Федерации (ред. от 20.02.2026)
Для вновь образованных в 2018 году работодателем рабочих мест срок проведения специальной оценки условий труда составляет 12 месяцев.
Последний срок - 31.12.2018.
Что такое "аттестация рабочих мест", мне неведомо.
Юристы ОнЛайн: 75 из 47 462 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Нужно ли устанавливать тахографы на автомобили УАЗ в сельскохозяйственном предприятии?
Срок и регламент проведения аттестации офисных рабочих мест при создании ООО
Кто должен проводить хронометражи и фотографии рабочего времени для спец. Оценки условий рабочих мест на предприятии?
Время, предоставляемое родителям для оформления места в детский сад, и время
Как получить зарплату после банкротства предприятия и куда обратиться
Меня как и других рабочих перевели на другое предприятие под другим названием, с 4 часовым рабочим днем.
Рабочие без предупреждения лишены работы при ликвидации Жилищной инициативы - куда обратиться и чему учиться
«Ситуация с реорганизацией холдинга и права людей предпенсионного возраста»
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут