Можно ли требовать уволиться после отпуска и получить денежную компенсацию вместо отпуска
опубликован 09.04.2019, 11:06
Увольнение по собственному желанию или по соглашению сторон предусматривает подписание работником соответствующих документов (заявления об увольнении, соглашения сторон). При подписании соглашения сторон можно выдвигать или соглашаться на любые условия.
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 3 минуты
Здравствуйте, конечно незаконно, вы вправе уволиться по собственному желанию в любое время с уведомлением работодателя за 14 дней до даты увольнения, в соответствии с нормами ТК РФ.
Здравствуйте.
Вы имеете право уволиться по собственному желанию в любое время, предупредив об этом работодателя за две недели.
Требование работодателя в данном случае незаконно.
Юристы ОнЛайн: 43 из 47 457 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Правильный порядок действий - больничный или заявление на увольнение – что выбрать первым, и какую причину указать?
Как правильно оформить заявление на отпуск и увольнение при выходе на пенсию в музыкальной школе
Вопросы о получении дополнительного отпуска и компенсации в РКС после продолжительного отсутствия в отпуске
Дилемма работника гостиницы - уйти в отпуск или остаться до увольнения?
Правовые основы отпуска и увольнения по российскому законодательству
Вопрос по последовательности действий - написание заявления об увольнении до больничного и выплата пособия
Как оплачивается больничный лист после написания заявления на увольнение и отправки в отпуск?
Может ли работодатель отказать в отпуске и уволить с компенсацией за неиспользованный отпуск?
Отказали в отзыве заявления об увольнении после отпуска - законно ли это?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут