Как принять на работу БЕЗ официального трудоустройства, НЕ нарушая закон
опубликован 25.04.2019, 15:34
Здравствуйте!
Работа без оформления - грубейшее нарушение ВАших прав как работника.
Чтобы поданная жалоба на него не сказалась на Вашей работе, при подаче жалобы в трудовую инспекцию нужно заявить о неразглашении Вашей личности как заявителя.
Пусть проведут проверку, оштрафуют его и Вас трудоустроят.
За помощью в составлении документов (претензий, жалоб, исковых заявлений и др.) и за более подробной консультацией Вы можете обратиться к выбранному Вами юристу на сайте.
Всего доброго!
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Первый ответ получен через 16 минут
Здравствуйте, принудительно никак, только если договоритесь. Можете пожаловаться в трудовую инспекцию на нарушение Ваших прав или в налоговую, по уклонению от уплаты налогов за сотрудников.
Юристы ОнЛайн: 15 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Абакан
Похожие вопросы
Как защитить свои права и получить задолженную зарплату от частного предпринимателя?
Отказ начальства в официальном трудоустройстве беременной сотрудницы при работе по договору.
Можно ли официально работать на двух работах с графиком 2 через 2 и как это отразится на трудовой книжке?
Как предпринимателю сделать задним числом страховые перечисления в Пенсионный фонд и налоговую?
Как получить семь месяцев отгулов на обучение
Работа в ателье - делим доход с предпринимателем и возможный невыгодный оклад
Неоплаченный испытательный срок - более 3 месяцев работы без официального трудоустройства
Как совместить официальную работу с подработкой и удовлетворить требования официального трудоустройства на второй работе?
Отказ работодателя в официальном трудоустройстве - что делать, если работаешь без официального оформления уже полгода?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут