Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Наталья Александровна

Задано вопросов 58, из них VIP - 0

Заринск, 04.05.2019, 19:31

Предпенсионер подвергается давлению со стороны работодателя - как сохранить равновесие и права?

Вопрос №15722747 из г. Барнаул
опубликован 04.05.2019, 19:31

Я являюсь предпенсионером (17.09.1964), но мой работодатель (я работаю на постоянной работе по трудовому договору) пытается меня "выжить". Я педагог со стажем и опытом работы. Устраивает всякие проверки и т.п. На днях вынес выговор. Я думаю, что скоро будет второй и до свидания... Постоянно испытываю психологический стресс, слезы не перестают литься. Сам он пока только и.о., до директора не дорастет, но у меня нет никаких сил. Я одна воспитываю дочь 16-ти лет. Подскажите, что мне делать. Обратилась с жалобой в управление, непосредственно к начальству, но они его предупредили и он разозлился еще больше. Разве они должны были разглашать тайну? Наверно не вынесу, уволюсь. Вызывала скорую на работу, у меня гипертония. Как поступить правильно, подскажите.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Удалено

Юрист Владикавказ, стаж 32 годa

4.9 967 отзывов

Я бы вам посоветовал обратиться в прокуратуру с требованием ПРЕДУПРЕДИТЬ вашего работодателя о возможности привлечения его к уголовной ответственности на основании ст. 144.1 УК РФ.

В соответствие со ст. 27 Закона,, О прокуратуре РФ,, прокурор... принимает меры ПО ПРЕДУПРЕЖДЕНИЮ нарушений прав и свобод граждан.

Уголовный кодекс Российской Федерации

Статья 144.1. Необоснованный отказ в приеме на работу или необоснованное увольнение лица, достигшего предпенсионного возраста

(введена Федеральным законом от 03.10.2018 N 352-ФЗ)

Необоснованный отказ в приеме на работу лица по мотивам достижения им предпенсионного возраста, а равно НЕОБОСНОВАННОЕ УВОЛЬНЕНИЕ с работы такого лица ПО ТЕМ ЖЕ МОТИВАМ -

наказывается штрафом в размере до двухсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до восемнадцати месяцев либо обязательными работами на срок до трехсот шестидесяти часов.

Примечание. Для целей настоящей статьи под предпенсионным возрастом понимается возрастной период продолжительностью до пяти лет, предшествующий назначению лицу страховой пенсии по старости в соответствии с пенсионным законодательством Российской Федерации.

04.05.2019, 20:30

То что нужно. Спасибо!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 31 год
Первый ответ получен через 59 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Уголовный кодекс Российской Федерации (ред. от 20.02.2026)

Иванова Наталья Петровна

Юрист из города Москва, стаж 30 лет

4.4 8240 отзывов

Уважаемый посетитель сайта! Все правильно: управление по вашему заявлению провело служебную проверку, поэтому ознакомило вашего руководителя с жалобой. Если предпенсионер не справляется с исполнением своих должностных обязанностей (чему есть подтверждение), то он м.б. уволен на законных основаниях согласно ТК РФ.

04.05.2019, 20:30

Где это Вы, скажите на милость, увидели подтверждение не исполнения моих обязанностей? Свои должностные обязанности я исполняю в полной мере, имея опыт работы 17 лет только в этой области воспитания подростков. Вы просто сейчас меня оскорбили, не советую никому к Вам обращаться! Вот это называется "уважение" к предпенсионерам.

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 59 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Предпенсионер подвергается давлению со стороны работодателя - как сохранить равновесие и права?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Уголовный кодекс Российской Федерации (ред. от 20.02.2026)

Юридические услуги в Барнаул

Похожие вопросы