Как оформить добровольное сотрудничество с мужем ИП и избежать проблем с законодательством?

Кроме трудового договора ст 57 тК РФ вы можете оформить с мужем договор на оказание услуг ст 779 ГК РФ.

Здравствуйте, Надежда!

Можете ничего не оформлять. Это Ваше право помогать ему. За это не наказывают. Поэтому смысла в договорах нет. Они все возмездные. В том числе оказания услуг (ст. 779 ГК РФ).

Оставляйте как есть. Вас не могут за это привлечь к ответственности.

Рассмотрите договор о совместной деятельности.

ГК РФ Статья 1041. Договор простого товарищества

1. По договору простого товарищества (договору о совместной деятельности) двое или несколько лиц (товарищей) обязуются соединить свои вклады и совместно действовать без образования юридического лица для извлечения прибыли или достижения иной не противоречащей закону цели.

2. Сторонами договора простого товарищества, заключаемого для осуществления предпринимательской деятельности, могут быть только индивидуальные предприниматели и (или) коммерческие организации.

3. Особенности договора простого товарищества, заключаемого для осуществления совместной инвестиционной деятельности (инвестиционного товарищества), устанавливаются Федеральным законом "Об инвестиционном товариществе".

(п. 3 введен Федеральным законом от 28.11.2011 N 336-ФЗ)

Да, Вы можете заключить договор возмездного оказания услуг в соответствии со ст. 779 ГК РФ - по договору возмездного оказания услуг исполнитель обязуется по заданию заказчика оказать услуги (совершить определенные действия или осуществить определенную деятельность), а заказчик обязуется оплатить эти услуги.

Добрый день, смотря для чего ВАм нужны данные договоры? По сути исходя из судебной и законодательной практики как такового оформления нет смысла.

[quote][/quote]само по себе оказание родственником помощи (разовой или постоянной) в выполнении какой-либо работы не доказывает факт осуществления самостоятельной трудовой деятельности, а также не свидетельствует о наличии допуска к работе (решение Липецкого областного суда от 06.02.2012, постановление Нижегородского областного суда от 05.03.2013 по делу N 7-133/2013).

К тому же безвозмездной помощи в рамках трудовых правоотношений не бывает, тогда только трудовой договор, на минимальный оклад, или же оказание услуг (ст. 779 ГК РФ)

Исходя из того, что граждане и юридические лица свободны в заключении договора и. могут заключить договор, как предусмотренный, так и не предусмотренный законом или иными правовыми актами, что следует из ст.421 ГК РФ.

Здравствуйте, тут надо исходить из Ваших целей, т.е. для чего Вам нужно оформлять эти отношения. Также учитывайте минусы трудовой деятельности на пенсии, которые определяет Федеральный закон "О приостановлении действия отдельных положений законодательных актов Российской Федерации, внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации и особенностях увеличения страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии и социальных пенсий" от 29.12.2015 N 385-ФЗ

Статья 7

1. Индексация размера фиксированной выплаты к страховой пенсии в соответствии с частью 1 статьи 6 настоящего Федерального закона и корректировка размера страховой пенсии в соответствии с частями 1 и 3 статьи 5 настоящего Федерального закона с 1 февраля 2016 года не производятся пенсионерам, осуществлявшим работу и (или) иную деятельность, в период которой они подлежали обязательному пенсионному страхованию в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации".

Статья 421. Свобода договора

...

2. Стороны могут заключить договор, как предусмотренный, так и не предусмотренный законом или иными правовыми актами. К договору, не предусмотренному законом или иными правовыми актами, при отсутствии признаков, указанных в пункте 3 настоящей статьи, правила об отдельных видах договоров, предусмотренных законом или иными правовыми актами, не применяются, что не исключает возможности применения правил об аналогии закона (пункт 1 статьи 6) к отдельным отношениям сторон по договору.