Вопросы о возможных выплатах во время беременности и после родов при неофициальной работе и подработке супруга

Правовое регулирование выплат неработающим женщинам производится согласно ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей».

выплаты по беременности и родам, регламентированные государственными нормативно-правовыми актами неработающим женщинам в зависимости от конкретной ситуации:

Перечень декретных пособий для безработныхдекретные выплаты будущим мамам, которые были уволены работодателем на законных основаниях в связи с ликвидацией организации, предприятия — при условии, что женщина состоит на учете в женской консультации с 12 недель беременности, — 655,49 рублей;

пособия тем, кого уволили на определенном сроке беременности — для них сумма выплат в этом году составит 655,49 рублей в расчете за 1 месяц, для студенток – величина их ежемесячной стипендии;

разовая помощь за рождение ребенка – 17479,73 руб.;

регулярное пособие по уходу за детьми: за первого малыша – 3277,45 рублей ежемесячно, за второго – 6554,89 руб. Для тех кого уволили вследствие закрытия предприятия – 40% от средней заработной платы. Пособие платится до достижения ребенком полутора летного возраста.

Женщины, которые вообще не работали, не могут претендовать на декретные по беременности и родам;

Они могут рассчитывать только на, единовременное пособие при постановке на учет в ЖК, разовую государственную поддержку за появление наследника и ежемесячную помощь по уходу за ребенком до 1,5 лет. Величина этих выплат осталась прежней.

Все выплаты неработающим женщинам производятся через систему соцзащиты.

Для получения денежных средств потребуется представить в зависимости от принадлежности к определенной категории безработных следующие документы:

Документы для оформления декретных выплат безработными письменное обращение о начислении и выдаче пособия в произвольной форме;

справку из медицинского учреждения о текущей беременности;

подтверждение из службы занятости о присвоении статуса безработного;

выписку из трудовых документов с указанием последнего места трудоустройства;

справку из налоговой службы о ликвидации организации или нахождения в стадии ликвидации.

Законодательством установлены сроки, в которые женщина имеет право обратиться за получением декретного пособия – до исполнения 6 месяцев ребенку. Но, как правило, будущая мама подает заявление до рождения ребенка, на 30-й неделе беременности.

ОСЗН, получив заявление на получение пособия, должен вынести в течение 10 дней соответствующее распоряжение и уведомить об этом роженицу.