Возможно ли уволить мужа по сокращению при наличии детей и ребенка на подходе?

Вопрос №15848923 из г. Ханты-Мансийск
опубликован 30.05.2019, 21:50

Могут ли уволить мужа по сокращению, у него 2 ребёнка от первого брака на алиментах, трое детей моих, проживаем совместно и сейчас ждём 6 ребёнка общего?

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Иванова Наталья Петровна

Юрист Москва, стаж 30 лет

4.4 8241 отзыв

Уважаемый посетитель сайта! Кому при сокращении штата отдается предпочтение в оставлении на работе указано в ст. 179 ТК РФ, но обратите внимание это ПРЕДПОЧТЕНИЕ, а не обязанность для работодателя.

30.05.2019, 22:01

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 26 лет
Первый ответ получен через 11 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 179. Преимущественное право на оставление на работе при сокращении численности или штата работников

8 800 505-91-11

Согласно ст. 179 Трудового кодекса при сокращении численности или штата работников преимущественное право на оставление на работе предоставляется работникам с более высокой производительностью труда и квалификацией.

При равной производительности труда и квалификации предпочтение в оставлении на работе отдается: семейным - при наличии двух или более иждивенцев (нетрудоспособных членов семьи, находящихся на полном содержании работника или получающих от него помощь, которая является для них постоянным и основным источником средств к существованию); лицам, в семье которых нет других работников с самостоятельным заработком; работникам, получившим в период работы у данного работодателя трудовое увечье или профессиональное заболевание; инвалидам Великой Отечественной войны и инвалидам боевых действий по защите Отечества; работникам, повышающим свою квалификацию по направлению работодателя без отрыва от работы.

30.05.2019, 22:11

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста