Образец договора с самозанятым, делающим полиграфическую продукцию, и необходимые документы для организации.

Вопрос №15986738 из г. Калуга
опубликован 28.06.2019, 09:34
Какой должен быть договор (образец), если организация заключает договор с самозанятым (самозанятый делает полиграфическую продукцию) и какие документы должен предоставить самозанятый организации?
Читать ответы (11)
Лучший ответ
Рекомендуется

Можно заключить договор на выполнение работ по договору подряда (ст.702 ГК РФ). Согласно ст.702 ГК РФ:

По договору подряда одна сторона (подрядчик) обязуется выполнить по заданию другой стороны (заказчика) определенную работу и сдать ее результат заказчику, а заказчик обязуется принять результат работы и оплатить его.

А налоги будет платить как самозянятый согласно Федерального закона от 27 ноября 2018 г. N 422-ФЗ "О проведении эксперимента по установлению специального налогового режима "Налог на профессиональный доход" в городе федерального значения Москве, в Московской и Калужской областях, а также в Республике Татарстан (Татарстан)". Каких-либо документов он не должен предоставлять, кроме заключения договора.

28.06.2019, 09:36
Задать вопрос юристу

11 юристов дали 11 ответов на вопрос


Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский кодекс Российской Федерации часть 1 (ред. от 31.07.2025, с изм. от 25.03.2026)

Гражданский кодекс Российской Федерации часть 2 (ред. от 24.06.2025, с изм. от 16.12.2025)

Налоговый кодекс Российской Федерации часть 2 ((с изм. и доп., вступ. в силу с 01.04.2026))

ЗДравствуйте, в данном случае вы заключаете договор оказания услуг согласно ст.779 ГК РФ, по документам - паспортные данные и все, более здесь ничего от них не потребовать, можете еще ИНН взять.

28.06.2019, 09:36

Налоговый режим, специально разработанный государством для самозанятых лиц, стартовал 01.01.2019 в четырех регионах страны: в Москве, Московской области, Татарстане, Калужской области (закон от 27.11.2018 № 422-ФЗ). С этой даты физические лица, ведущие деятельность в этих регионах, в том числе не имеющие статуса ИП, обязаны платить свой собственный налог на профдоход. Договор заключается гражданского-правового характера.

Самозанятый может работать с юридическими лицами при условии, что не будет заключать с ними трудовой договор, потому что по закону доход, полученный на основании трудового договора не может облагаться налогом на профессиональный доход.

С самозанятым можно заключить договор ГПХ. При этом работодателю не нужно будет оплачивать налоги и взносы за самозанятого, так как НПД самозанятый оплачивает самостоятельно

В договоре ГПХ можно сразу отметить, что исполнитель является официально зарегистрированным самозанятым, и что расчеты с ФНС будут произведены им самостоятельно. Также, можно приложить справку, которую можно оформить в приложении «Мой налог», она подтвердит статус исполнителя.

При заключении договора ГПХ с физическим лицом, не являющимся зарегистрированным самозанятым налогоплательщиком, согласно п. 2 ст. 420 Налогового кодекса РФ, работодателю необходимо перечислять в ПФР страховые взносы, начисленные на полученную исполнителем по договору заработную плату.

28.06.2019, 09:39

По виду это будет договор подряда (ст. 702 ГК), можно его так и назвать: договор на изготовление полиграфической продукции. Существенными условиями будут условие о предмете (содержание, виды и объём работ), а также условие о сроках.

Что касается документов, ООО скорее всего запросит у самозанятого справку о постановке на учёт физ лица как плательщика профессионального дохода, в свою очередь Самозанятый может запросить заверенные копии учредительных документов юр. лица и документы, подтверждающие полномочия подписанта.

Образцы есть в интернете, выбирайте договор подряда, как я уже написала. Будут трудности, можете обратиться к любому юристу на сайте, подскажем.

28.06.2019, 09:42
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Документы, паспорт, ИНН, СНИЛС, свидетельство о рождении, военный билет, Договор подряда №№ Договора

Место заключения Датаг.

Наименование Стороны, именуемое (ый, ая) в дальнейшем Заказчик, в лице Тип должности ФИО подписанта, действующего (ей) на основании Основание полномочий подписанта, с одной стороны, и

Индивидуальный предприниматель Наименование Стороны, именуемый (ая) в дальнейшем Подрядчик, зарегистрированный (ая) в Едином государственном реестре индивидуальных предпринимателей под №ОГРНИП, с другой стороны,

вместе именуемые Стороны, а индивидуально – Сторона,

заключили настоящий договор подряда (далее по тексту – Договор) о нижеследующем:

1.Предмет договора

1.1.По настоящему Договору Подрядчик обязуется по заданию Заказчика в установленный Договором срок выполнить работы, указанные в п. 1.2 Договора (далее по тексту - Работы), а Заказчик обязуется принять результат Работ и уплатить обусловленную Договором цену.

1.2.Содержание, объем, сроки выполнения Работ указаны в Календарном плане работ (Приложение №№ Приложения - Календарный план работ к Договору), являющемся неотъемлемой частью Договора.

1.3.Подрядчик самостоятельно определяет способы выполнения задания Заказчика.

1.4.Материалы, необходимые для выполнения Работ, определены Сторонами в Перечне материалов (Приложение №№ Приложения - Перечень материалов к Договору), являющемся неотъемлемой частью Договора. Обязанность по предоставлению указанных материалов возложена Сторонами на Подрядчика. Подрядчик несет ответственность за ненадлежащее качество предоставленных им материалов, сроки их предоставления, а также за предоставление материалов, обремененных правами третьих лиц.

1.5.Оборудование, необходимое для выполнения Работ, определено Сторонами в Перечне оборудования (Приложение №№ Приложения - Перечень оборудования к Договору), являющемся неотъемлемой частью Договора. Обязанность по предоставлению указанного оборудования возложена Сторонами на Заказчика. Заказчик несет ответственность за ненадлежащее качество предоставленного им оборудования, сроки его предоставления, а также за предоставление оборудования, обремененного правами третьих лиц.

1.6.Заказчик гарантирует, что обладает всеми необходимыми разрешениями на проведение Работ, что подтверждается следующими документами: Документы. Копии указанных в настоящем пункте документов являются приложением №№ Приложения - Разрешение к Договору и его неотъемлемой частью.

1.7.Подрядчик гарантирует, что обладает всеми необходимыми разрешениями для проведения Работ, что подтверждается следующими документами: Документы. Копии указанных в настоящем пункте документов являются приложением №№ Приложения - Разрешение к Договору и его неотъемлемой частью.

2.Срок действия договора

2.1.Договор вступает в силу с даты подписания его сторонами и действует до Дата или событие.

3.Права и обязанности сторон

3.1.Заказчик обязуется:

3.1.1.Осмотреть и принять с участием Подрядчика выполненные Работы (результат Работ) в сроки и в порядке, которые предусмотрены Договором.

3.1.2.При обнаружении отступлений от Договора, ухудшающих результат Работ, или иных недостатков в Работах немедленно заявить об этом Подрядчику.

3.1.3.Оплатить выполненные Работы на условиях и в порядке, установленных Договором.

3.1.4.Предоставить Подрядчику в соответствии с условиями Договора необходимые (ое):

- оборудование

3.2.Подрядчик обязуется:

3.2.1.Осуществлять Работы в соответствии с условиями Договора.

3.2.2. Осуществлять Работы собственными силами и средствами, с использованием своих материалов, поставка которых осуществляется Подрядчиком самостоятельно.

3.2.3.В течение 2 рабочих дней со дня получения письменного запроса Заказчика давать Заказчику письменные объяснения о выполнении Работ, а также незамедлительно давать устные объяснения Заказчику о выполнении Работ.

3.2.4.Немедленно предупредить Заказчика и до получения его указаний приостановить Работы при обнаружении:

- непригодности или недоброкачественности предоставленного Заказчиком оборудования

Договор подряда №№ Договора

Место заключения Датаг.

Наименование Стороны, именуемое (ый, ая) в дальнейшем Заказчик, в лице Тип должности ФИО подписанта, действующего (ей) на основании Основание полномочий подписанта, с одной стороны, и

Индивидуальный предприниматель Наименование Стороны, именуемый (ая) в дальнейшем Подрядчик, зарегистрированный (ая) в Едином государственном реестре индивидуальных предпринимателей под №ОГРНИП, с другой стороны,

вместе именуемые Стороны, а индивидуально – Сторона,

заключили настоящий договор подряда (далее по тексту – Договор) о нижеследующем:

1.Предмет договора

1.1.По настоящему Договору Подрядчик обязуется по заданию Заказчика в установленный Договором срок выполнить работы, указанные в п. 1.2 Договора (далее по тексту - Работы), а Заказчик обязуется принять результат Работ и уплатить обусловленную Договором цену.

1.2.Содержание, объем, сроки выполнения Работ указаны в Календарном плане работ (Приложение №№ Приложения - Календарный план работ к Договору), являющемся неотъемлемой частью Договора.

1.3.Подрядчик самостоятельно определяет способы выполнения задания Заказчика.

1.4.Материалы, необходимые для выполнения Работ, определены Сторонами в Перечне материалов (Приложение №№ Приложения - Перечень материалов к Договору), являющемся неотъемлемой частью Договора. Обязанность по предоставлению указанных материалов возложена Сторонами на Подрядчика. Подрядчик несет ответственность за ненадлежащее качество предоставленных им материалов, сроки их предоставления, а также за предоставление материалов, обремененных правами третьих лиц.

1.5.Оборудование, необходимое для выполнения Работ, определено Сторонами в Перечне оборудования (Приложение №№ Приложения - Перечень оборудования к Договору), являющемся неотъемлемой частью Договора. Обязанность по предоставлению указанного оборудования возложена Сторонами на Заказчика. Заказчик несет ответственность за ненадлежащее качество предоставленного им оборудования, сроки его предоставления, а также за предоставление оборудования, обремененного правами третьих лиц.

1.6.Заказчик гарантирует, что обладает всеми необходимыми разрешениями на проведение Работ, что подтверждается следующими документами: Документы. Копии указанных в настоящем пункте документов являются приложением №№ Приложения - Разрешение к Договору и его неотъемлемой частью.

1.7.Подрядчик гарантирует, что обладает всеми необходимыми разрешениями для проведения Работ, что подтверждается следующими документами: Документы. Копии указанных в настоящем пункте документов являются приложением №№ Приложения - Разрешение к Договору и его неотъемлемой частью.

2.Срок действия договора

2.1.Договор вступает в силу с даты подписания его сторонами и действует до Дата или событие.

3.Права и обязанности сторон

3.1.Заказчик обязуется:

3.1.1.Осмотреть и принять с участием Подрядчика выполненные Работы (результат Работ) в сроки и в порядке, которые предусмотрены Договором.

3.1.2.При обнаружении отступлений от Договора, ухудшающих результат Работ, или иных недостатков в Работах немедленно заявить об этом Подрядчику.

3.1.3.Оплатить выполненные Работы на условиях и в порядке, установленных Договором.

3.1.4.Предоставить Подрядчику в соответствии с условиями Договора необходимые (ое):

- оборудование

3.2.Подрядчик обязуется:

3.2.1.Осуществлять Работы в соответствии с условиями Договора.

3.2.2. Осуществлять Работы собственными силами и средствами, с использованием своих материалов, поставка которых осуществляется Подрядчиком самостоятельно.

3.2.3.В течение 2 рабочих дней со дня получения письменного запроса Заказчика давать Заказчику письменные объяснения о выполнении Работ, а также незамедлительно давать устные объяснения Заказчику о выполнении Работ.

3.2.4.Немедленно предупредить Заказчика и до получения его указаний приостановить Работы при обнаружении:

- непригодности или недоброкачественности предоставленного Заказчиком оборудования

- возможных неблагоприятных для...

28.06.2019, 09:44

То о чем вы спрашиваете, Федеральный закон от 27.11.2018 N 422-ФЗ "О проведении эксперимента по установлению специального налогового режима "Налог на профессиональный доход" в городе федерального значения Москве, в Московской и Калужской областях, а также в Республике Татарстан (Татарстан)",который называют законом о самозанятости ни как не регулирует Поэтому никаких образцов договоров не существует и нет какого то особого перечня документов

Если самозанятый обязуется поставить вам полиграфическую продукцию собственного производства то заключайте договор поставки ст 506 ГК РФ Так как не существует специального перечня документов, при заключении договора этому гражданину нужно предоставить свидетельство о регистрации в качестве ИП,потому что производством полиграфической продукции может заниматься только ИП также потребуется паспорт.

Больше никаких документов не нужно предоставлять.

28.06.2019, 09:48

ПОСКОЛЬКУ с 1 января 2019 года вступил в силу закон "О проведении эксперимента по установлению специального налогового режима "Налог на профессиональный доход"№ 422-ФЗ, который ввел новый налоговый режим в Российской Федерации, то в Ваш стандартный договор стоит добавить три пункта, которые помогут избежать лишних расходов:

1. «Исполнитель является плательщиком налога на профессиональный доход». Это нужно, чтобы подчеркнуть, что компания-заказчик не налоговый агент и платить за исполнителя 13 % НДФЛ не обязана;

2. «Исполнитель обязан предоставить заказчику чеки на все выплаты по договору». Это необходимо, чтобы освободить заказчика от обязательств по уплате страховых взносов;

3. «Исполнитель обязан сообщить заказчику об изменении своего статуса плательщика НПД». Такое условие поможет вовремя узнать о том, что исполнитель перестал быть самозанятым, и теперь расчеты с ним облагаются НДФЛ и страховыми взносами.

28.06.2019, 09:48

Договор об оказании услуг. В договоре должны содержаться существенные условия, а именно:

данные заказчика и исполнителя

перечень работ

стоимость работ (ст. 779 ГК РФ).

Самозанятый должен предоставить свидетельство о регистрации индивидуальной предпринимательской деятельности, копию паспорта.

28.06.2019, 09:53

Заключается договор подряда или оказания услуг (ГПХ) в соответствии со ст. 702 и 779 ГК РФ.

Из документов: ИНН и паспорт самозанятого лица.

28.06.2019, 09:58

Добрый день Татьяна

По вашему вопросу какой должен быть заключен гпх с самозанятым лицом то определенного образца в законе не установлено. За основу берётся договор исходя из услуги. В вашем случае подходит договор подряда

Гражданский кодекс Российской Федерации (часть вторая)" от 26.01.1996 N 14-ФЗ (ред. от 29.07.2018) (с изм. и доп., вступ. В силу с 30.12.2018)

ГК РФ Статья 702. Договор подряда

1. По договору подряда одна сторона (подрядчик) обязуется выполнить по заданию другой стороны (заказчика) определенную работу и сдать ее результат заказчику, а заказчик обязуется принять результат работы и оплатить его

А налоги платит самозянятый согласно Федерального закона от 27 ноября 2018 г. N 422-ФЗ "О проведении эксперимента по установлению специального налогового режима "Налог на профессиональный доход" в городе федерального значения Москве, в Московской и Калужской областях, а также в Республике Татарстан (Татарстан)".

28.06.2019, 10:22

Добрый день! 1 января 2019 года вступил в силу Федеральный закон от 27.11.2018 № 422-ФЗ «О проведении эксперимента по установлению специального налогового режима «Налог на профессиональный доход» в городе федерального значения Москве, в Московской и Калужской областях, а также в Республике Татарстан (Татарстан)» был введен новый налоговый режим — налог на профессиональный доход (НПД), на который могут перейти самозанятые граждане и индивидуальные предприниматели. Самозанятый может работать с юридическими лицами при условии, что не будет заключать с ними трудовой договор, потому что по закону доход, полученный на основании трудового договора не может облагаться налогом на профессиональный доход. При таких условиях ставка налога на доходы для него будет стандартной (13%), а его работодателю также необходимо будет отчислять за него страховые взносы. Ввиду того, что заключение с самозанятым трудового договора противоречит условиям закона, юридическое лицо или индивидуальный предприниматель может вести с ним бизнес на основании договора гражданско-правового характера. ГПХ используются при оказании разовых услуг. Заключение договора ГПХ, на основании ст. 139 Гражданского кодекса может осуществляться в устной форме.

28.06.2019, 10:27
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Юристы ОнЛайн: 22 из 47 456 Поиск Регистрация

PRO Россия
Юрист, стаж 12 лет онлайн
г.Москва
Разина Д.А.
4.5 23 740 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.9 14 808 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9 1 616 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Соколов Д.Г.
4.6 44 341 отзыв
Спросить
Россия
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Краснодар
Разумовская С.Д.
4.9 3 028 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 14 лет онлайн
г.Москва
Строков В.А.
4.7 1 834 отзывa
Спросить
Россия
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5 13 478 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Каравайцева Е.А.
4.9 151 160 отзывов
Спросить
PRO Россия
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5 978 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Дальнереченск
Солямина Е. В.
5 887 отзывов
Спросить
Россия
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5 30 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Омск
Газетдинова Е. Р.
5 368 отзывов
Спросить
Россия
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Бударагин А.А.
5 4 696 отзывов
Спросить
Россия
Адвокат, стаж 12 лет онлайн
г.Москва
Александр Александрович
5 2 отзывa
Спросить

Юридические услуги в Калуга

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских