Как получить льготы военнослужащему летного состава при организационно-штатных мероприятиях - необходима помощь юристов

Вопрос №16004394 из г. Хабаровск
опубликован 02.07.2019, 06:13

Нужна помощь юристов в очень тонком вопросе: военнослужащий летный состав в звании сержант выслуга более 10 календарей и более 20 в льготном исчислении. Грядёт организационно-штатные мероприятия, т.е меняют номер части (отделяемся от головной части) предлагают написать рапорт на теже должностя только в другую (новую часть), у меня есть желания уйти по ошм и воспользоваться всеми льготами которые положены в этом случаи. Но думаю, что начальство будет против этого и не подпишет рапорт по ошм. Проконсультируйте по данной ситуации. Спасибо.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Фадеев Иван Петрович

Юрист Новосибирск, стаж 16 лет

4.6 29705 отзывов

Здравствуйте, разьясняю, что согласно п. 4 ст. 34 Положения о порядке прохождения военной службы военнослужащий может быть уволен в связи с ОШМ в случае сокращения занимаемой им воинской должности при невозможности назначения на равную воинскую должность и при отсутствии иных оснований для увольнения.

Вместе с тем, увольнение военнослужащего по данному основанию является правом, а не обязанностью командования воинской части.

Таким образом, командование воинской части вправе отказать в удовлетворении Вашего рапорта.

02.07.2019, 08:42

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 2 часа

Мартыненко Михаил Владимирович

Юрист из города Хабаровск, стаж 15 лет

4.8 23 отзывa

Здравствуйте. Переименование воинской части не является основанием дающим право военнослужащему на увольнение в связи с ошм. Если бы у Вас повысился (понизился) тарифный разряд или шдк, Вы отказались от назначения на данные должности и Вас бы не смогли назначить на равную - то да - у Вас бы возникло право на увольнение в связи с ошм. При Ваших условиях Вас просто переназначат на равную должность, в том числе и без Вашего согласия.

02.07.2019, 09:39

Спросить юриста