Невыплата зарплаты и компенсации - Можно ли обратиться в трудовую инспекцию или прокуратуру?
Вопрос №16084675
из г. Новосибирск
опубликован 18.07.2019, 11:29
опубликован 18.07.2019, 11:29
У меня ситуация с работодателем, устроился в одну фирму Торговым представителем, трудовые отношения были в устной форме, документов о материальной ответственности не подписывал, поработав первые 3 месяца я начал понимать что наши договоренности далеки от действительности 1) нет компенсации ГСМ 2) нет доплаты в 10000 ежимесечно за первые 3 месяца работы (доплата в связи что слишком запущеная територия) 3) в место 5% от оборота оплачивалось 3% . так вот проработал я в данной фирме 6 месяцев, первые 3 месяца я ни как не мог понять как начисляестся зарплата ни каких расчеток и прочих документов не видел, потом у меня сломался автомобиль, на его починку я использовал деньги фирмы как кто же надо работать как вскрылась недоздача мы прекратили всякие трудовые отношения, деньги я не вернул, потом спустя 4 месяца меня вызвали в полицию для объяснений по факту присвоения денег фирмы, вопрос в следующим, могу ли я обратится в трудовую инспекцию с обвинительным заключением или ссылаясь на материалы дела в качестве доказательств моей трудовой деятельности, в трудовую инспекцию или прокуратуру на нарушение моих прав, не выплаты НДФЛ, не выплаты компенсации ГСМ?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Да вы имеете право обратится в трудовую инспекцию ссылаясь на материалы дела в качестве доказательств вашей трудовой деятельности.
18.07.2019, 11:37
Оценка автора вопроса:
Спасибо
2 юриста дали 2 ответа на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 7 минут
Даже если нет трудового договора, то есть другие доказательства наличия трудовых отношений. Так что, можете и в прокуратуру писать, и в трудовую инспекцию, а также исковое заявление в суд о признании трудовых отношений и заключения трудового договора.
18.07.2019, 11:42
Оценка автора вопроса:
Благодарю Вас!
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Новосибирске
Оспаривание незаконного увольнения
71
Взыскание невыплаченной заработной платы
71
Помощь в восстановлении на работе
71
Взыскание заработной платы
71
Консультации по трудовому законодательству
71
Судебное представительство
69
Составление претензий в трудовую инспекцию
68
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
68
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
68
Обжалование дисциплинарного взыскания
68
Изменение оснований увольнения
67
Оспаривание записей в трудовой книжке
67
Похожие вопросы
Как фирме Б взыскать деньги у фирмы А за продукцию, отраженную в УПД, если не были подписаны акты сверок и другие документы?
Возможно ли использовать две трудовые книжки при устройстве на новую работу, чтобы сохранить стаж в фирме А и не
Куда я могу пожаловаться на такую фирму, потому что там все сотрудники вынуждены работать без оформления?
Строительная фирма заняла землю сельхозпредприятия - прокурор отказался возбуждать уголовное дело
Директор предлагает забрать зарплату в офисе.
Как минуя неплатежеспособную фирму 2, фирма 3 может выплатить долг фирме 1?
Правомерность привлечения свидетелей из дела против директора фирмы Б к делу против директора фирмы А и возможные действия
Как указать, что сотрудник с февраля 2003 г.стал постоянным сотрудником
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут