Я ген. директор ООО. Умер один из двух учредителей. Что нужно сделать, чтобы уволиться по собственному желанию? Спасибо.

• г. Санкт-Петербург

Я ген. директор ООО. Умер один из двух учредителей. Что нужно сделать, чтобы уволиться по собственному желанию? Спасибо.

Читать ответы (1)

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте, Дмитрий!

Есть ли у умершего участника наследники? Нужно ли согласно уставу согласие участников ООО на переход доли умершего участника к его наследникам?

Если есть наследники и согласие по уставу не требуется или оно получено, вам нужно направить заявление об увольнении живому участнику ООО и либо наследникам умершего участника, принявшим наследство, либо до принятия наследства наследниками - нотариусу по месту открытия наследства не менее чем за месяц до увольнения.

Также необходимо созвать внеочередное общее собрание участников с повесткой о назначении нового генерального директора (уведомление о созыве общего собрания участников направлять также живому участнику и либо наследникам, принявшим наследство, либо до принятия ими наследства - нотариусу).

В последний день работы необходимо издать приказ о вашем увольнении.

После увольнения можете направить в налоговую инспекцию заявление по форме 34001 о недостоверности сведений о вас в ЕГРЮЛ, чтобы исключить из реестра сведения о вас как руководителе ООО (если по каким-то причинам ООО не проведёт внеочередное общее собрание участников и не назначит нового руководителя).

Статья 280 Трудового кодекса РФ. Досрочное расторжение трудового договора по инициативе руководителя организации

Руководитель организации имеет право досрочно расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя (собственника имущества организации, его представителя) в письменной форме не позднее чем за один месяц.

Федеральный закон от 08.02.1998 N 14-ФЗ (ред. от 23.04.2018) "Об обществах с ограниченной ответственностью"

Статья 21. Переход доли или части доли участника общества в уставном капитале общества к другим участникам общества и третьим лицам

8. Доли в уставном капитале общества переходят к наследникам граждан и к правопреемникам юридических лиц, являвшихся участниками общества, если иное не предусмотрено уставом общества с ограниченной ответственностью. Уставом общества может быть предусмотрено, что переход доли в уставном капитале общества к наследникам и правопреемникам юридических лиц, являвшихся участниками общества, передача доли, принадлежавшей ликвидированному юридическому лицу, его учредителям (участникам), имеющим вещные права на его имущество или обязательственные права в отношении этого юридического лица, допускаются только с согласия остальных участников общества. Уставом общества может быть предусмотрен различный порядок получения согласия участников общества на переход доли или части доли в уставном капитале общества к третьим лицам в зависимости от оснований такого перехода.

До принятия наследником умершего участника общества наследства управление его долей в уставном капитале общества осуществляется в порядке, предусмотренном Гражданским кодексом Российской Федерации.

Статья 1173 ГК РФ. Доверительное управление наследственным имуществом

1. Если в составе наследства имеется имущество, требующее не только охраны, но и управления (предприятие, доля в уставном (складочном) капитале корпоративного юридического лица, пай, ценные бумаги, исключительные права и тому подобное), нотариус в соответствии со статьей 1026 настоящего Кодекса в качестве учредителя доверительного управления заключает договор доверительного управления этим имуществом.

2. В случае, если наследование осуществляется по завещанию, в котором назначен исполнитель завещания, исполнитель завещания считается доверительным управляющим наследственным имуществом с момента выражения им согласия быть исполнителем завещания (статья 1134).

Федеральный закон от 08.08.2001 N 129-ФЗ (ред. от 27.12.2018) "О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей" (с изм. и доп., вступ. В силу с 01.01.2019)

Статья 11. Решение о государственной регистрации

5. Регистрирующим органом в единый государственный реестр юридических лиц вносится запись о недостоверности содержащихся в нем сведений о юридическом лице в случае направления в регистрирующий орган заявления физического лица о недостоверности сведений о нем в едином государственном реестре юридических лиц по форме, утвержденной уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти. Это заявление может быть направлено или представлено в регистрирующий орган способами, указанными в пункте 6 статьи 9 настоящего Федерального закона.

Письмо ФНС России от 09.07.2018 N ГД-4-14/13083 "О направлении "Обзора судебной практики по спорам с участием регистрирующих органов N 2 (2018)"

1.1. Как следует из материалов дела, в ЕГРЮЛ 19.04.2010 внесены сведения о том, что генеральным директором Компании является К.А.Г.

К.А.Г. 05.05.2015 обратился к единственному участнику Компании Н.Д.А. с заявлением о сложении полномочий генерального директора.

Приказом от 15.06.2015 N 7 К.А.Г. с 15.06.2015 сложил с себя полномочия генерального директора Компании в связи с прекращением трудовых отношений по собственному желанию.

По мнению суда кассационной инстанции, суд первой инстанции правильно указал, что К.А.Г. не лишен возможности на обращение в соответствии с пунктом 5 статьи 11 Закона N 129-ФЗ в регистрирующий орган с заявлением по форме N Р 34001.

Спросить
Пожаловаться
Наталья
04.06.2013, 14:45
Я Ген. директор ООО, учредителей 2 человека. Хочу уволиться по собственному желанию. Они не против. Как правильно сделать запись в трудовой книжке?
Подробнее
1 ответ
Надежда
28.01.2016, 13:53
В ООО два учредителя по 20%, 60% - у ООО. Один из учредителей генеральный директор. Как генеральному директору уволиться по собственному желанию? Какую запись сделать в трудовой книжке? Кто должен удостоверить запись в трудовой книжке? В ООО кроме генерального директора работает 5 специалистов.
Подробнее
1 ответ
Надежда
28.01.2016, 13:36
В ООО два учредителя по 20%, 60% - у ООО. Один из учредителей генеральный директор. Как генеральному директору уволиться по собственному желанию? Какую запись сделать в трудовой книжке? Кто должен удостоверить запись в трудовой книжке?
Подробнее
1 ответ
Татьяна
21.12.2015, 14:46
Я наверное не так выразилась. В ООО 2 учредителя. Один из них является ген директором. С записью в трудовой. Ген директор выходит из состава учредителей путём отчуждения, т.е продаёт. Есть решение, что ген директор освобождается от занимаемой должности.
Подробнее
1 ответ
Надежда Григорьевна
11.01.2015, 11:35
Я учредитель ООО, (доля 100%)хочу выйти из состава учредителей и хотела бы, чтобы учредителем стал другой человек. Учитывая, что Я еще являюсь и ген. директором то в последствии хочу уволиться по собственному желанию. Как можно это сделать. С уважением, Надежда Григорьевна!
Подробнее
2 ответa
Евгений
04.07.2015, 10:57
Здавствуйте, необходимо поменять устав и ген директора, как это сделать? В ооо три учредителя, ген директор и один из учредителей заодно и противодействуют замене, как действовать двум другим учредителям? Спасибо.
Подробнее
2 ответa
Наталия Михайловна Чувилина
24.08.2022, 17:09
В ооо 2 учредителя с долями 50%, один - директор, другой - зам. директора. Зам. директора хочет уволиться по собственному желанию. Что для этого нужно?
Подробнее
1 ответ
Алексей
20.07.2013, 18:28
Директор ооо уведомил учредителей об увольнении по собственному желанию как положено за месяц. Учредители в период увольнения директора продают свои доли третим лицам. Как директору правильно уволится если сменятся учредители?
Подробнее
1 ответ
Алекс
04.05.2015, 12:07
Умер ген директор он же один из двух учередителей ооо что делать второму учередителю кто руководит ооо после смерти что имеет право делать в ооо оставшийся учередитель.
Подробнее
1 ответ
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за 5 минут
спросить
Администратор печатает сообщение