Может ли руководитель подразделения принуждать сотрудников оставаться после рабочей смены и оскорблять их?

Вопрос №16155462 из г. Симферополь
опубликован 05.08.2019, 10:32

Руководитель нашего подразделения заставляет весь коллектив оставаться после рабочей смены на планёрки на полтора часа один - два раза в неделю. За неповиновение грубит, обижает людей. Вопрос: является ли это превышением должностных полномочий, есть ли законный способ пресечь самоуправство. Спасибо.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Шилов Виталий Николаевич

Юрист Котово, стаж 27 лет

4.8 2355 отзывов

Для начала попытайтесь спокойно поговорить с руководителем. Сошлитесь на ваш трудовой распорядок, согласно которому ваш рабочий день не должен превышать 8 часов. Если вас оставляют на полтора часа больше, то, во-первых, за это надо платить, а, во-вторых, это дело добровольное и никто не обязан оставаться. В противном случае руководителя можно привлечь к административной ответственности по ст. 5.27 КоАП РФ сначала в виде предупреждения или штрафа, а за повторное нарушение трудовых прав может грозить и дисквалификация от года до трех лет.

05.08.2019, 10:39

Хороший ответ. Спасибо!

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 27 лет
Первый ответ получен через 7 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях ((с изм. и доп., вступ. в силу с 03.04.2026))

Статья 5.27. Нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 37 из 47 462 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Может ли руководитель подразделения принуждать сотрудников оставаться после рабочей смены и оскорблять их?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях ((с изм. и доп., вступ. в силу с 03.04.2026))

Юридические услуги в Симферополь

Похожие вопросы