Если Вы собираетесь уволиться с работы по собственному желанию на основании статьи 80 Трудового кодекса РФ (кратко - ТК РФ), то Вам следует ознакомиться внимательно с положениями статей 80, 84.1, 140, 127 ТК РФ.

Более подробно, как правильно нужно увольняться по собственному желанию, Вы можете ознакомиться на моей странице в разделе "Мои Публикации" в статье "Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)" и оставить там свой отзыв.

При увольнении с работы по собственному желанию Вам согласно статей 84.1, 127 ТК РФ работодатель обязан произвести расчет в день увольнения, в который войдут заработная плата за отработанные дни в том месяце, в котором Вас увольняют, и компенсация за неиспользованные дни отпуска.

Всего Вам доброго.

24.08.2019, 14:07

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

8 800 505-91-11

Юрист из города Ярославль

4.6 60 отзывов

Добрый день.

В течение 3 дней с момента увольнения Вам должны выдать заработную плату за фактически отработанные время, а также компенсацию за не использованные отпуск, если таковой имелся на дату увольнения.

24.08.2019, 14:02

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 72 из 47 455 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Я хочу уволиться с работы. Ведущий специалист отдела опеки и попечительства, какие выплаты мне положены?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Похожие вопросы