Расчеты размера пособия работодателем должны быть произведены в течение 10 календарных дней с момента сдачи больничного листа сотрудником. Непосредственно сами выплаты должны быть произведены в ближайший день, установленный для начисления заработной платы.

С точки зрения закона, выплаты заработной платы производятся 2 раза в месяц, а интервал между датой аванса и днём, когда выплачивается основная часть, не должен превышать 15 календарный дней (ч. 6 ст. 136 ТК РФ). Следовательно, максимальный срок начисления работодателем выплат по листку нетрудоспособности на карту получателя пособия с учетом 10 расчетных дней составляет 25 суток, именно в течение этого времени производится оплата работнику через ФСС.

С Уважением.

10.09.2019, 16:44

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Первый ответ получен через 22 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Статья 136. Порядок, место и сроки выплаты заработной платы

Толгурова Алия Ибрагимовна

Юрист из города Нальчик

4.8 53 отзывa

Добрый день! Пособие назначается в течение 10 дней с момента предъявления больничного листа, и выплачивается одновременно с ближайшей после назначения датой выдачи заработной платы.

10.09.2019, 16:46

Спросить юриста

Похожие темы:
Пособие по уходу за ребенком
Пособие по уходу

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 45 из 47 455 Поиск Регистрация

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Сроки начисления и выплаты пособия по уходу за ребенком после подписания больничного листа

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации

Юридические услуги в Белгород

Похожие вопросы