Как получить аванс на отпуск при беременности и декретном отпуске?

Вопрос №16333324 из г. Якутск
опубликован 20.09.2019, 13:47

Меня зовут Наталья! Я беременна. В декабре у меня декретный отпуск. В ноябре остатки 30 дней отпуск за этот год. Могу ли я взять ещё 30 дней отпуска авансом за след год?

Читать ответы (5)
Лучший ответ
Рекомендуется

Нет, не можете. В статье 260 ТК РФ говорится о возможности предоставления ежегодного оплачиваемого отпуска независимо от стажа работы у данного работодателя. Но это не означает, что вы можете взять отпуск за следующий год.

20.09.2019, 14:32
Задать вопрос юристу

5 юристов дали 5 ответов на вопрос


Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Здравствуйте. Да конечно можете.

20.09.2019, 13:44
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Здравствуйте, уважаемая Наталья! Можете взять авансом, т.к данный вопрос регламентируется ст.260 Трудового кодекса РФ, согласно которой перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя. Так что независимо от того, сколько времени прошло в расчетном периоде, право на отпуск есть. Удачи Вам в разрешении Вашего вопроса!

20.09.2019, 13:47

Здравствуйте, да Вы имеете право попросить отпуск авансом, Вы имеете на это право ТК РФ Статья 260. Гарантии женщинам в связи с беременностью и родами при установлении очередности предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков

Перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя. Поскольку в следующем году Вы имеете право на отпуск в порядке очереди.

20.09.2019, 13:49
Это лучший ответ

Здравствуйте! В соответствии со ст. 260 ТК РФ Вы в любое время можете взять очередной отпуск - до родового либо после. Однако если Вы имеете в виду отпуск за 2020 год, то поскольку Вы в родовый отпуск уходите в этом году, и в будущем работать не будете (потом как я понимаю уйдете в отпуск по уходу за ребенком, то за 2020 год Вам вообще никакого отпуска не полагается, т.к. Вы и так будете в отпуске!

20.09.2019, 13:54
Оценка автора вопроса:
Спасибо вам за быстрый и граммотный вопрос!

Якутск - онлайн услуги юристов