Переведенный работник возможно получил высокую зарплату - есть ли обязательство вернуть переплату?
опубликован 05.10.2019, 16:37
Мой зять проживал в республике Коми и работал в сети магазинов "5 ка". На севере зарплата состоит из почасовой оплаты + северная (50%) и районная (20%) надбавка. Спустя какое то время он перевелся работать в другой регион (Вологодская обл) в ту же сеть "5 ка". Получал зарплату и не обращал внимания на то, что начислялась она с теми же надбавками что и на севере. Вопрос: могут ли его обязать вернуть переплоченые деньги или "это их проблемы" и требовать возврат переплаты не имеют права так как их "косяк"?
Здравствуйте.
В данном случае это счётная ошибка, поэтому работодатель вправе удержать излишне уплаченные суммы, не позднее одного месяца с момента ее совершения, ст.137 ТК РФ.
1 юрист дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 26 лет
Первый ответ получен через 8 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Если я правильно понимаю, то удержание может быть не более чем за месяц?
Надо смотреть, когда была сделана счётная ошибка. С этого момента считается месяц.
Юристы ОнЛайн: 70 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Будет ли моя ежемесячная надбавка учтена при выплате тринадцатой зарплаты и премий?
Магазин Снегири сократил зарплату и лишает часов работы - нарушение трудовых прав?
Уволившаяся жена из сети магазинов планирует подать иск о выплате оставшейся части зарплаты и моральном ущербе
Перевод из Архангельска в Ярославль - законность урезания зарплаты на размер надбавки и причина сохранения северной надбавки
Возникли проблемы с зарплатой и трудовым договором - как решить ситуацию в сельской школе в Московской области?
Выдали аванс, но последующая зарплата оказалась меньше – что делать?
Низкая зарплата муниципального служащего в поселковой администрации на Крайнем Севере - проблема и необходимость индексации
В данный момент я нахожусь на 5 ом месяце беременности, имеют ли право меня уволить или сократить?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут