Что делать, если после моего заявление на увольнение, меня руководитель не увольняет, т.к.
опубликован 02.04.2012, 12:55
Екатерина, вас обязаны уволить по истечении срока направления уведомления об увольнении вашему работодателю. При этом, с вами должны произвести окончательный расчет по заработной плате, а также выдать на руки трудовую книжку. В случае, если работодатель нарушает установленные законом требования, вы вправе направить ему претензию, а также потребовать уплаты денежных средств в размере заработной платы за каждый день задержки вашей трудовой книжки. Кроме того, вы можете также написать письмо в трудовую инспекцию г.Москвы по факту нарушения вашим работодателем трудового законодательства.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 13 минут
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Если работодатель после подачи заявления на увольнение не отдаёт трудовую книжку, что делать?
Как получить трудовую книжку при увольнении по соглашению сторон и уйти спокойно - советы
Что делать если при увольнении не работодатель не отдает трудовую книжку
Написал заявление на увольнение не отдают трудовую книжку при увольнении
Что делать, если не отдают трудовую книжку при увольнении и требуют деньги взамен? Основные права и рекомендации
Как я могу заставить отдать мне мою трудовую книжку?
Работодатель задерживает выдачу трудовой книжки и расчетных документов после увольнения, мотивируя потерей заявления и больничного
Скажите пожалуйста, что мне делать, если бывший руководитель не отдает трудовую книжку?!
Сейчас мне говорят, что я должен доработать до конца года (а это 3 месяца).
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут