Оформление договора и предоставление справок со второй работы для получения детского пособия при уже существующем официальном трудоустройстве

Вопрос №16442905 из г. Краснодар
опубликован 17.10.2019, 22:19

Если официально уже трудоустроен и решил подработать. Вакансия тоже официальная. Можно ли на втрой работе оформить договор? И нужно ли предоставлять справки о заработке со второй работы, работая по договору, например для получения детского пособия?

Читать ответы (3)

Лучший ответ

Рекомендуется

Степанов Альберт Евгеньевич

Юрист Красногорск, стаж 28 лет

4.6 63011 отзывов

Это называется работа по совместительству, и это законно.

С уважением.

17.10.2019, 22:21

Спасибо, я у Вас в долгу!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 26 лет
Первый ответ получен через 1 минуту

Зотов Валерий Иванович

Юрист из города Петрозаводск, стаж 25 лет

4.9 22495 отзывов

Здравствуйте, уважаемая Ксения!

Во-первых, подработать на другогй работе возможно как на основании гражданско-правового договора, так и на основании трудового договора о внешнем совместительстве.

Статья 60.1. Работа по совместительству

Работник имеет право заключать трудовые договоры о выполнении в свободное от основной работы время другой регулярной оплачиваемой работы у того же работодателя (внутреннее совместительство) и (или) у другого работодателя (внешнее совместительство).

Особенности регулирования труда лиц, работающих по совместительству, определяются главой 44 настоящего Кодекса.

Во-вторых, по вопросу пособий на детей смотрите внимательно Федеральный закон от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством".

Удачи Вам.

17.10.2019, 22:30

Спросить юриста