Сокращение с 1 августа, неправильный расчет больничного листа - опыт работы 14 лет

Вопрос №16501460 из г. Ханты-Мансийск
опубликован 01.11.2019, 08:23

Сокращенна с 01.08.19.Открыт больничный лист с 29.08.19. Больничный лист (мне кажется) просчитан неправильно - 60% .хотя работала в учреждении-стаж 14 лет.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Гарага Святослав Геннадьевич

Юрист Москва

4.6 188 отзывов

Может и правильно.

Если временная нетрудоспособность работника, который подлежит увольнению в связи с сокращением штата или численности работников организации, наступила в день увольнения или до этой даты, то пособие по больничному листу оплатите в обычном порядке с учетом страхового стажа работника (ч. 2 ст. 5, ч. 1 ст. 12, ч. 1 ст. 13, ч. 1 ст. 7 Закона N 255-ФЗ).

Если временная нетрудоспособность работника наступила в течение 30 календарных дней после его увольнения, то пособие оплатите только в случае болезни или травмы самого работника в размере 60% среднего заработка независимо от страхового стажа (ч. 2 ст. 5, ч. 2 ст. 7 Закона N 255-ФЗ).

Больничный лист для оплаты пособия работник должен представить не позднее шести месяцев со дня восстановления трудоспособности или установления инвалидности (ч. 1 ст. 12 Закона N 255-ФЗ).

Причина увольнения работника не влияет на расчет пособия, поэтому выполните его в общем порядке.

Если нетрудоспособность бывшего работника наступила по истечении 30 календарных дней после его увольнения, то пособие платить не надо.

01.11.2019, 08:27

Спасибо за дельный совет!

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Первый ответ получен через 3 минуты

Похожие темы:
Открыт больничный лист

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 86 из 47 455 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Сокращение с 1 августа, неправильный расчет больничного листа - опыт работы 14 лет

Юридические услуги в Ханты-Мансийск

Похожие вопросы