Правила оформления декретного отпуска и одновременного получения пособия по беременности и родам при работе после родов

Вопрос №1656961 из г. Егорьевск
опубликован 08.04.2012, 14:34
В июле мне надо уходить в декретный отпуск, а в августе рожать. Я хотела бы уйти в декретный отпуск и продолжать работать сохранив за собой право получения пособия по беременности и родам. Как это правильно оформить. И можно ли после родов получать пособие и работать. Это 3-и роды и работы просто необходима.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Вы - можете, работодатель - не имеет права предоставлять работу нетрудоспособному человеку.

В отпуске по уходу за ребенком, чтобы пособие сохранилось, работать можно на условиях неполного рабочего времени или на дому.

08.04.2012, 15:21
Оценка автора вопроса:
спасибо
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 46 минут

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских