Терапевт стала клиническим фармакологом - запрет обучения по специальности для совместительства - правильно ли это решение?
опубликован 20.01.2020, 02:50
Юлия, согласно ст. 187 ТК РФ при направлении работодателем работника на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы.
Формулировка данной нормы позволяет сделать вывод, что гарантии и компенсации работникам, направляемым на профессиональное обучение (дополнительное профессиональное образование) предоставляются именно по основному месту работы.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 23 годa
Первый ответ получен через 1 час
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Здравствуйте, в вашем случае необходимо смотреть локальные акты вашей организации
Для подробной консультации обращайтесь WhatsApp
Юристы ОнЛайн: 8 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
В 2001 году после сертификационных курсов ММА имени Сеченова получил сертификат специалиста.
Как повысить шансы на трудоустройство в кдл биологом с учетом отсутствия опыта работы по специальности?
Врач общей практики хочет получить квалификационную категорию по терапии - учитывается ли стаж и сертификат?
Должен ли кардиолог с сертификатом по кардиологии работать на стационаре без сертификата по терапии?
Необходимость оплаты специализации для медработников младшего персонала - правомерное решение главного врача или несправедливость?
Врачи-стоматологи лишены оплаты обучения - как решить проблему?
Может ли клинический фармаколог дежурить в отделении терапии не имея сертификата по терапии?
Возможность работы врачом-терапевтом без интернатуры/ординатуры
Как я могу продлить сертификат врача терапевта еще на пять лет, не устраиваясь по этой специальности на работу?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут