Как избежать выхода на работу после отпуска - возможности увольнения и больничного?
опубликован 05.03.2020, 11:57
Здравствуйте!
Можете уходить на больничный, если не хотите отрабатывать, Вас уволят 18 числа.
С Уважением!
3 юристa дали 3 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Здравствуйте! Можно избежать отработки, если перед увольнением уйти в отпуск или на больничный. Если отпуск длится более 2 недель, то датой увольнения будет последний день отпуска. А если сотрудник болеет дольше этого периода, то на 14-й день его обязаны уволить. Можете смело идти на больничный.
Всего вам доброго!
Здравствуйте.
Если Вы написали заявление во время отпуска, то этот период входит в срок отработки. Как и период нетрудоспособности.
Юристы ОнЛайн: 87 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Томск
Похожие вопросы
График смен меняется из-за увольнения одной из сменщиц - могут ли меня вызвать на работу во время отпуска?
Проблемы со снятием с работы и переходом на новую - возможно ли устроиться на новую работу в больничном?
Как будет проходить увольнение и отпуск работника, который написал заявление и ушел на больничный?
Можно ли не выходить на работу после отпуска, если больничный превышает 4 дня, и когда уведомить начальника
Какую дату указывать в заявлении на увольнение, если отпуск заканчивается 13 июля, чтобы не возвращаться на работу после отпуска?
Можно ли написать заявление на больничный по беременности находясь в отпуске?
Находясь в отпуске, за сколько дней до конца отпуска нужно написать заявление об уволнении
Правила отчетности за две недели отработки в случае увольнения в отпуске
Необходимо ли отрабатывать 14 дней после ученического отпуска, если написано заявление об увольнении?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут