Невыплаченная зарплата и незаконное увольнение - Как защитить свои права в такой ситуации?

Вопрос №17051180 из г. Москва
опубликован 06.03.2020, 21:54

Помогите срочно уволилась сегодняшним числом должны были отдать документы и полностью расчитать денег я сегодня не получила начальница говорит что увольнение подали только 5 числа но в приказе то стоит уволить 6 тоесть это их нарушение как мне быть далее.

Читать ответы (7)
Лучший ответ
Рекомендуется

Анна, пусть тогда рассчитают 6-го, между 5 и 6 числом небольшая разница. Если рассчитали 6-го числа, то соответственно о чем речь?

07.03.2020, 11:03
Оценка автора вопроса:
Спасибо за полезный совет!
Задать вопрос юристу

4 юристa дали 5 ответов на вопрос


Средний стаж юристов: 19 лет
Первый ответ получен через 12 минут

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

В день увольнения Вам обязаны передать трудовую книжку и рассчитать полностью. Если трудовую книжку не потдали Вам в день увольнения, то данные дни можно считать вынужденным прогулом. Удачи.

06.03.2020, 22:07
Оценка автора вопроса:
Спасибо за полезный совет!

Втом то и дело что дата увольнения 6 числа и меня не расчитали что делать дальше не знаю.

07.03.2020, 15:25

Жалуйтесь в трудовую инспекцию. Работодатель будет привлечен к административной ответственности по ст. 5.27 КОАП РФ.

07.03.2020, 15:26

Анна, подождите ещё несколько рабочих дней, чтобы выяснить, это принципиальная позиция работодателя: не платить или они просто не успели, скажем.

Если не заплатят - иск в суд.

07.03.2020, 16:48

Скажите а где по балашихе есть инспекция трудовая куда вобще ехать по мос обл.

07.03.2020, 15:41

ГИТ по Московской области:

РОСТРУД

Государственная инспекция труда в Московской области

8 (495) 343-99-54

115582, Москва, Домодедовская, дом 24, корпус 3

07.03.2020, 15:58
Похожие темы:
Приказ уволить

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских