Трудовая книжка и трудовой договор для директора-единственника ООО-продавца - все, что нужно знать.

Вопрос №17084167 из г. Киров
опубликован 14.03.2020, 12:16

Я являюсь единственным учредителем ООО директором и продавцом, должна ли я сделать запись в трудовой книжке что принята на работу в качестве директора ООО и нужен ли мне трудовой договор для совмещения продавцом в своей же организации. Спасибо Ирина.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Воробьев Николай Иванович

Адвокат Тамбов, стаж 43 года

4.9 429 отзывов

Ирина. Согласно ст. 66 Трудового кодекса РФ (ТК РФ) трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

Работодатель (за исключением работодателей - физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями) ведет трудовые книжки на каждого работника, проработавшего у него свыше пяти дней, в случае, когда работа у данного работодателя является для работника основной.

Поэтому по смыслу данной нормы ТК РФ она распространяется на всех работников, включая руководителей и т.п.

Вам требуется издавать приказы по поводу назначения самой себя на ту или иную должность. Например, "Приказ...№, дата": "Приступаю с такого числа (дата к исполнению обязанностей директора ООО...; либо... продавца по-совместительству с окладом... и т.п. Подпись.

И необходимо вносить в трудовую книжку соответствующие записи со ссылкой на тот или иной приказ.

Есть Правила ведения и хранения трудовых книжек, изготовления бланков трудовой книжки и обеспечения ими работодателей (утверждены постановлением Правительства РФ от 16.04.2003 N 225)

С наилучшими пожеланиями, Воробьев Н.И., к.ю.н.

14.03.2020, 12:27

Благодарю Вас!

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 43 года
Первый ответ получен через 11 минут