Воостановление на работе.
опубликован 31.03.2020, 14:17
Ирина Валентиновна, нужны те или иные основания для того, чтобы оспорить увольнение в суде.
Срок обращения в суд - месяц со дня получения на руки трудовой книжки или приказа об увольнении (ст. 392 ТК РФ).
Вы можете обратиться к одному из ответивших Вам юристов.
Остерегайтесь навязчивых звонков неустановленных лиц с настойчивыми приглашениями на якобы "бесплатные консультации юристов". Ничего бесплатного там нет, кроме озвучивания завышенных цен, и, скорее всего, юристов на этих "консультациях" Вы тоже не увидите
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 21 год
Первый ответ получен через 2 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Нужно знать основание увольнения, восстановления и т.п.
Юристы ОнЛайн: 94 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Можно подать заявление в суд о восстановление на работе, если я трудоустроилась по новому месту работы.
Сотрудник выиграл восстановление на работе, но временно перемещен на склад из-за требования допусков
Последствия амнистии - восстановление на работе или увольнение главы администрации поселка
Подлежит ли оплате время работы после восстановления и до момента отмены решения о восстановление?
Подлежит ли оплате время работы после восстановления и до момента отмены решения о восстановление?
Работник, находящийся в Саратове, ищет способы уведомить работодателя в Брянске о своем восстановлении по решению суда
Проблемы восстановления на работе - игнорирование преимущественного права
Сроки предоставления справки о ходе исполнительного производства ФССП и возможность получения исполнительного листа
Восстановление на работе через суд после увольнения по статье 74 ТК РФ - аргументация работодателя и перспективы работника
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут