Принуждение к подписанию отгулов без оплаты во время карантина - опыт работника на ремонте судов

Вопрос №17174115 из г. Тверь
опубликован 02.04.2020, 08:17

27 марта. Работая на ремонте судов. Вызвали в отдел кадров и под угрозой увольнения заставили подписать отгулы без содержания на время карантина. Обьявленного президентом что делать.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Большаков Валерий Иванович

Адвокат Тула, стаж 17 лет

3.9 16015 отзывов

Что делать вы же сами подписали а как вы теперь докажите обратное ни как.

02.04.2020, 08:50

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 30 минут

Хилько Анна Владимировна

Юрист из города Тюмень

4.3 6 отзывов

Роструд запустил сервис "Коронавирус: горячая линия" на "Онлайнинспекции. Рф".

Сервис создан "в целях предупреждения нарушений трудовых прав работников при переводе на дистанционную работу или принятии работодателями иных мер, направленных на предупреждение распространения коронавирусной инфекции".

Чтобы почитать готовые ответы или задать свои, необходимо нажать на кнопку "Получить консультацию", а далее в колонке слева выбрать раздел "Коронавирус: горячая линия". Там уже есть ответы на ранее заданные вопросы.

Если нужного среди них нет, то из вопроса можно "выйти" и задать свой вопрос.

Сообщить о нарушении работодателем ТК можно, нажав на кнопку "Сообщить о проблеме". Для этого необходимо пройти авторизацию через портал Госуслуг, а затем заполнить форму обращения. Заявление автоматически направляется в трудинспекцию со всеми вытекающими последствиями для работодателя.

В целом на портале "Онлайнинспекция. Рф" есть пошаговые инструкции, памятки, образцы и примеры документов, которые помогут работодателю принять законные кадровые решения, отметили в Роструде.

02.04.2020, 08:48

Спросить юриста