В стране объявлены нерабочие дни (до 30.04) с сохранением заработной платы указом президента. Губернатор области продлил самоизоляцию до 19.04. Предприятие, на котором я трудоустроена, государственное. Имеет ли право предприятие отправить нас на время самоизоляции в оплачиваемый отпуск? График отпусков на предприятии утвержден в декабре 2019 года. Правомерны ли действия предприятия?

График отпусков обязателен для работодателя - ст. 123 Трудового кодекса. На время самоизоляции Вам должна быть произведена оплата как за нерабочие дни, установленные Указом Президента. Обжалуйте действия руководства в прокуратуру.

Правомерно ли отправление сотрудников на оплачиваемый отпуск в период самоизоляции

Как получить задолженность по зарплате наследникам работника банкротного предприятия?

Моя мама (умерла в 2014 г) работала на предприятии (Краснокутский РайПО, Саратовская обл.). Предприятие на момент смерти имело долг по заработной плате работникам предприятия (в том числе перед моей мамой). 2014 г. предприятие было объявлено банкротом. В 2019 год прекращено производство по делу о банкротстве. Предприятие сейчас имеет статус действующего. Долг по зарплате моей покойной мамы наследникам не выплачен. Вопрос. Можно ли с предприятия в моем случае востребовать задолженность? Спасибо.

Читать ответы (2)

Как оплачивать время самоизоляции работника с хроническим заболеванием?

На предприятие не распространяется Указ президента от 02 апреля 2020 года в котором установлены с 4 по 30 апреля 2020 г. включительно нерабочие дни с сохранением за работниками заработной платы. Работник принес справку о наличии хронического заболевания (сахарный диабет) и пожелал находится на самоизоляции. Как оплачивать время его отсутствия?

Читать ответы (2)

Pредприятие 2 требует удалить рекламные плакаты на заборе, принадлежащем предприятию 1 - Какие действия следует предпринять?

Рядом расположены два предприятия, разделены забором, который принадлежит предприятию 1. Предприятие 1 разместило на заборе рекламные плакаты, баннеры которые выходят лицевой стороной на территорию предприятия 2 (вдоль проезжей части) земля в аренде у обоих предприятий. Предприятие 2 требует удалить рекламные плакаты, какие наши действия.

Читать ответы (1)

Столкновение приказа предприятия и указа губернатора - что делать работнику в группе риска во время пандемии?

Я проживаю в Свердловской области. Мне 55 лет. Работаю на предприятии, входящем в структуру Роскосмоса. Два месяца сижу на самоизоляции. Трясусь по каждому поводу, когда приходится выйти на улицу. На-пример, вынести мусор. Боюсь подхватить коронавирус. Тем более я, имею хроническое заболевание - Гипертония 2 ст.. Люди с таким заболеванием, как говорилось ранее, входят в группу риска по заболеваемости коронавирусом. После вчерашнего выступления президента стало известно, что нерабочие дни закончились. Сегодня мне позвонили с моего предприятия и сказали, что завтра надо выходить на работу, сославшись на приказ по предприятию. Но наш губернатор продлил своим указом режим самоизоляции до 18 мая. На работе мне говорят, что если я воспользуюсь указом губернатора и не приду на работу, то мне проставят прогулы. Подскажите, пожалуйста, что мне делать? И законны ли их угрозы? Спасибо.

Читать ответы (1)

Вопросы о дополнительном отпуске и выплате отпускных - права работодателя и работника в ОАО

Работаю в ОАО. В феврале месяце на нашем предприятии был утвержден график отпусков, согласно которому мне полагается отпуск с 15.06 по 30.06 (дополнительный). Имеет ли право работодатель отправить меня в дополнительный отпуск раньше указанного в графике срока без моего согласия, ссылаясь на то, что на предприятии нет работы? И имеет ли он право на то,чтобы не выплачивать мне отпускные, так как у предприятия нет денежных средств?

Читать ответы (1)

Может ли пристав удержать зарплату из задолженности у банкротного предприятия за 2015 год

У предприятия-банкрота имеется задолженность по заработной плате за 2015 год. Работник сейчас работает на другом предприятии. В январе 2017 года пришел исполнительный лист по удержанию за кредит на новое предприятие. Дата начала испол. Листа январь 2017 года. Имеют ли право пристава удержать деньги из задолженности по з/плате, которая еще не выплачена предприятием-банкротом за 2015 год.

Читать ответы (2)

Микрокредитная организация не смогла работать из-за запрета в Архангельской области

Микрокредитная организация по Указу Губернатора Архангельской области не вошла в список предприятий которым разрешено работать в период с 06.04. по 30.04.20. Все подразделения были закрыты и на этот период в подразделениях был объявлен простой. Правомерно ли делать простой, если предприятию запрещено работать. И может ли предприятие в таком случае работать удаленно, так как у предприятия тоже имеются обязательства и необходимо проводить работу с заемщиками (если конкретно предприятие не вошло в список которым можно работать). Банк России при этом рекомендует работать удаленно, но Арх. область запретила вообще.

Читать ответы (2)

Можно ли взять отпуск перед реорганизацией предприятия?

Предприятие планируют перевести в ведомство другог предприятия. Я имею ежегодный оплачиваемый отпуск в старом предприятии. Хотела брать отпуск 23.06, реорганизация планируется 01.07. Могу ли я взять ежегодный отпуск (график был составлен в конце прошлого года).

Читать ответы (1)

Обязательный первичный инструктаж для специалистов охраны труда при использовании услуг другого предприятия

Моё предприятие заключило договор с службой охраны труда другого предприятия. Должны ли специалисты отдела охраны труда другого предприятия при выполнении своих должностных обязанностей проходить первичный инструктаж на моем предприятии если они относятся к другому предприятию. Спасибо.

Читать ответы (1)

Работаю на государственном предприятии, приходится часто бывать в командировках по 10-14 дней.

Работаю на государственном предприятии, приходится часто бывать в командировках по 10-14 дней. За выходные и праздничные дни, выпавшие на время командировки, предприятие выплачивает только суточные, заработную плату не выплачивает и отгулы не предоставляет. Правомерны ли действия предприятия? Что об этом говорится в законодательстве? Спасибо!

Читать ответы (1)

Правомерно ли отправление сотрудников на оплачиваемый отпуск в период самоизоляции - вопросы и ответы

Челябинск - онлайн услуги юристов

Как получить задолженность по зарплате наследникам работника банкротного предприятия?

Как оплачивать время самоизоляции работника с хроническим заболеванием?

Pредприятие 2 требует удалить рекламные плакаты на заборе, принадлежащем предприятию 1 - Какие действия следует предпринять?

Столкновение приказа предприятия и указа губернатора - что делать работнику в группе риска во время пандемии?

Вопросы о дополнительном отпуске и выплате отпускных - права работодателя и работника в ОАО

Может ли пристав удержать зарплату из задолженности у банкротного предприятия за 2015 год

Микрокредитная организация не смогла работать из-за запрета в Архангельской области

Можно ли взять отпуск перед реорганизацией предприятия?

Обязательный первичный инструктаж для специалистов охраны труда при использовании услуг другого предприятия

Работаю на государственном предприятии, приходится часто бывать в командировках по 10-14 дней.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59