Вопросы работы организации с ОКВЭД 43.99.5 в период карантина - возможность продолжения работ и оплата труда сотрудников.

Вопрос №17187781 из г. Санкт-Петербург
опубликован 04.04.2020, 16:22

Наша организация с ОКВЭД 43.99.5 не входит в перечень организаций, продолжающих свою деятельность, согласно Указу Президента РФ №239 от 02.04.2020 г., но при этом является подрядчиком у строительных компаний, которые продолжают свою деятельность в период карантина (с 28.03.2020 по 30.04.2020). Часть сотрудников находится в командировке, куда были отправлены до объявления карантина. Часть сотрудников работают на объекте по месту нахождения организации (Санкт-Петербург). Вопросы: 1. Может ли наша организация продолжать монтажные работы в период карантина? Является ли это нарушением законодательства? Можно ли как то подтвердить необходимость продолжать работы, запросив соответствующие документы у строительных компаний - наших заказчиков? 2. Какой алгоритм оплаты для работающих сотрудников, в двойном или одинарном размере?

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Шулимов Валерий Григорьевич

Юрист Москва, стаж 26 лет

4.4 10947 отзывов

1. 02 апреля 2020 года Президент РФ объявил о наделении региональных властей дополнительными полномочиями в условиях коронавирусной инфекции. Обращайтесь в органы местной власти и управления региона, задавайте вопросы, выясняйте, требуйте четких и исчерпывающих ответов.

2. Двойной размер оплаты на время карантина законодательством не установлен.

Удачи.

04.04.2020, 17:55

Спасибо, все понятно!

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 26 лет
Первый ответ получен через 1 час

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 24 из 47 457 Поиск Регистрация