Как сохранить зарплату в магазине Магнит в период малой загруженности

Вопрос №17188609 из г. Краснодар
опубликован 04.04.2020, 19:43

Я работаю в магните, стоимость часа 125 рублей с вычетом НДС. Сам оклад 4300 р. остольное это премия. За 180 часов выходит чистыми с вычетом НДС 22500. Сейчас говорят работы мало и пол месяца просто ставит директор выходной. Так пусть тогда отправляет на выходной с сохранением зароботной платы. Как быть в такой ситуации? Я могу на выходные с сохранением зп? И сколько в таком случае будет зп? Исходя от общей стоимости, или от оклада 4300 за месяц?

Читать ответы (4)

Лучший ответ

Рекомендуется

Сотник Светлана Алексеевна

Юрист Белгород, стаж 6 лет

4.7 238 отзывов

Доброго времени суток!

Не пойму: у вас часовая оплата труда 125 р., или ежемесячный оклад 4300 р.?

Есть некоторые нюансы:

1. Если у вас суммированный учет квартал или год, и график работы не сменный (не путать просто с графиком работы), то работодатель при составлении графика заранее может проставлять где-то больше выходных, где-то меньше.

2. Вы расписывались за график работы на апрель? Есть ли у вас копия графика, с подписью непосредственного руководителя?

Важно! Ваши смены должны совпадать с графиком работы.

С уважением.

04.04.2020, 19:49

Спасибо за грамотный ответ!

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 2 минуты

Каравайцева Елена Александровна

Юрист из города Москва, стаж 20 лет

4.6 151633 отзывa

Сохраняется средняя зарплата, то есть вместе с премией.

04.04.2020, 19:46

Большое спасибо!

Спросить юриста

Василий

Автор вопроса

0 отзывов

У меня часовая оплата труда, 125 за час. Но при получении мат. файла за месяц там указано что 4300 оклад а остальное премия. Отработал 200 часов в месяц. График составлен на целый месяц 3 через 3. Но она устно говорит что нужно ехать на другой магазин за 10 км от дома, хотя я на этот магазин устраивал я работать и уже пол года работаю здесь. Она говорит либо езжай на другой магазин работать по графику, либо у тебя будут выходные до 13 апреля. В связи с карантином в краснодарском крае, транспорт ходит 2 часа утром и два часа вечером, и очень проблемотично ехать за 10 км. А у нас в крае сейчас введён КАРАНТИН А НЕ САМОИЗОЛЯЦИЯ. как мне сказать своему директору что она не права?

04.04.2020, 20:01

Спросить юриста