Работник из магазина бытовой техники сталкивается с неопределенностью после продления нерабочих дней - как действовать, когда трудовой договор заключен с ИП из другого города?
Вопрос №17195131
из г. Хабаровск
опубликован 06.04.2020, 12:27
опубликован 06.04.2020, 12:27
23.03.2020 г. я был принят на работу в магазин, который торгует бытовой техникой. После очередного указа президента о продлении нерабочих дней до 30.04.2020 г., с сохранением зарплаты, мне предложили написать заявление на неоплачиваемый отпуск до 30.04.2020 г., я токазался писать данное заявление, ссылаясь на указ президента. Вопрос - какие мои дальнейшие действия, с учетом того, что трудовой договор подписан со мной ИП, который зарегистрирован в другом городе?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте, дожидаетесь окончания нерабочих дней и выходите на работу, будут отказываться оплачивать, заставьте их через инспекцию труда. Либо как закончатся нерабочие дни пишите на увольнение, найдите другую работу, а с них требуйте оплату через инспекцию труда. То, что ИП в другом городе это ничего страшного, у вас место работы должно быть указано в договоре, оно может отличаться от места регистрации ИП.
06.04.2020, 12:36
Задать вопрос юристу
2 юриста дали 2 ответа на вопрос
Средний стаж юристов: 6 лет
Первый ответ получен через 6 минут
Здравствуйте! В данном случае Вам необходимо исполнять трудовые обязанности в соответствии с должностной инструкцией после 30.04.2020 года. В случае если Вам откажут в выплате заработной платы за период нерабочих дней Вы вправе обратиться в Инспекцию труда, прокуратуру, суд с заявлением о выплате заработной платы за указанный период.
06.04.2020, 12:34
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Хабаровске
Взыскание заработной платы
33
Обжалование дисциплинарного взыскания
32
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
32
Помощь в восстановлении на работе
32
Оспаривание незаконного увольнения
32
Изменение оснований увольнения
31
Взыскание невыплаченной заработной платы
31
Судебное представительство
31
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
31
Составление претензий в трудовую инспекцию
31
Консультации по трудовому законодательству
31
Составление должностных инструкций
30
Похожие вопросы
Оптовая торговля не подпадает под ограничения, несмотря на указ президента и постановление правительства области
Предложили подписать Соглашение на работу в нерабочие дни с доплатой 1000 руб в день, ссылаясь на указ президента №239
Проблема с продлением отпуска - что делать, если директор не подписал заявление?
Предприятие не включено в список нерабочих дней - увольнение и прогул работника в условиях коронавируса
Несогласованный Указ Президента - как быть с работниками ФГБНУ при отсутствии решения Минпросвещения?
Продление просроченных тракторных прав Гостехнадзора в соответствии с указом Президента РФ №275 от 18.04.2020
Президент России подписал указ о нерабочих днях с сохранением заработной платы - касается ли это РЖД?
Входят ли нерабочие праздничные дни в количество дней, на которые следует продлить отпуск?
Будучи беременной в июне месяце была принята на работу в компанию Макси Волга на должность торгового представителя.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут