Я работаю терапевтом. Могут ли меня вызвать из декрета из за нехватки врачей.
опубликован 19.04.2020, 21:08
Здравствуйте. Без ВАшего согласия не имеют права. Законодательством прямо не предусмотрена возможность досрочного выхода женщины на работу из отпуска по беременности и родам. По своему желанию работница вправе без согласия работодателя прервать только отпуск по уходу за ребенком до трех лет. Это прямо следует из ч. 2 ст. 256 ТК РФ. Для отпуска по беременности и родам такая возможность в Кодексе не закреплена. Однако Кодекс не содержит запрета на выход на работу из отпуска по беременности и родам до его окончания.
Желаю удачи. В.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 4 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 72 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Саратов
Похожие вопросы
Врач-стоматолог-терапевт хочет арендовать кресло в ЦРБ для ортопедического приема.
Фельдшеры СМП обязаны обслуживать терапевтические вызовы без дополнительной оплаты - что говорит закон?
Необоснованны вызовы сотрудников из отпуска - нарушение ТК РФ или норма?
Вынужденное дежурство в выходные дни без доплаты - опыт врача-терапевта в поликлинике
Может ли работодатель отправить декретницу на работу и вернуть обратно в декрет?
Незаконная работа врачей по выходным в государственном учреждении - правомерность табелирования и выхода на работу в субботу.
Перспективы выплат для терапевта, работающего на двух должностях при лечении Короновирусных больных на второй работе
Кто вправе решать о переводе на постоянную работу и какие права у сотрудников, ушедших в декрет?
Вопросы о правомерности увольнения сотрудника в декрете при замещении его должности
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут