Перенёс стентирование с работы хотят уволить как быть.

Если Вас хотят уволить из-за того, что Вы перенесли стентирование, просто так работодатель не имеет права Вас уволить. Для того, чтобы признать Вас полностью неспособным к осуществляемой Вами трудовой деятельности, нужно медицинское заключение.

Если в соответствии с медицинским заключением Вы нуждаетесь в переводе на другую работу, работодатель с Вашего письменного согласия обязан перевести Вас на другую имеющуюся у работодателя работу, не противопоказанную работнику по состоянию здоровья (ст. 73 ТК РФ). Если Вы отказываетесь от перевода либо у работодателя отсутствует соответствующая работа, то трудовой договор прекращается в соответствии с п.8 ч. 1 ст. 77 ТК РФ.

Если в соответствии с медицинским заключением Вы не признаны полностью неспособным к осуществляемой Вами трудовой деятельности и не нуждаетесь в переводе на другую имеющуюся у работодателя работу, а Вас уволили только из-за того, что вы стентирование перенесли, то обращайтесь в суд.