Работодатель принуждает сотрудников работать в выходной день без объяснений - что делать?
Вопрос №17341782
из г. Кемерово
опубликован 11.05.2020, 17:18
опубликован 11.05.2020, 17:18
Сегодня, 11 мая, работодатель, с формулировкой "так надо!" потребовал выйти всем на работу, в выходной день, без приказа, без объяснения и тд. После фактического отказа от выхода на работу в выходной день у меня потребовали написать объяснительную. Должен ли сотрудник написать эту объяснительную и что делать дальше?
Читать ответы (3)
Лучший ответ
Рекомендуется
До снятия карантина Вы не должны выходить на работу, никаких обьяснительных не пишите, а подайте жалобу в ГИТ.
Обратитесь коллективно, работодателя привлекут к ответственности.
11.05.2020, 17:21
Задать вопрос юристу
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
У нас нет карантина, непрыровно работающая доставка товара, но мы трудоустроены в соответствии с ТК и выходные дни у нас как у всех россиян и праздники тоже.
11.05.2020, 17:24
11 число-это праздничный день. Вы можете выйти с Вашего письменного согласия. Принудительно заставить Вас выйти никто не может. Вы можете обратиться с жалобой в трудовую инспекцию.
12.05.2020, 13:32
Юристы ОнЛайн: 14 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 799
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Соколов Д.Г.
4.6
44 326
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 470
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Апхудов А.А.
5
405
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Краснодар
Шарапов В. А.
5
1 620
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
5
970
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Москва
Камалян А.Г.
5
74
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Григорьев Е.А.
4.8
1 519
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 19 лет онлайн
г.Москва
Цатурян М. К.
5
9 987
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Кемерово
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Несогласие с приказом руководства и требование написать объяснительную - как поступить?
Работник отказался выполнять приказ о работе в непривычный выходной день - объяснительная написана
Неправомерное применение дисциплинарного взыскания - работодатель объявил выговор без получения письменных объяснений работника
Правила работы в выходной день - необходимо ли давать согласие на работу?
Работодатель требует объяснительную за неявку в выходной день и пытается свалить на меня ремонт сломанного автомобиля
«Начальник требует срочного выхода в выходной - как поступить, если есть семейные обстоятельства?»
Как написать объяснительную записку о невыходе на работу по причине необходимости присмотреть за племянницей в свой выходной день?
Отказ сварщика выполнить работу, не связанную со сваркой, и требование написать объяснительную записку
Отказ работников следовать неофициальному \'приказу\' на уборку в выходной день - как написать объяснительную
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут