Заставляют уволится по собственному желанию. Задерживают заработную плату (думаю специально).
опубликован 21.05.2020, 21:38
Не хотите, - не увольняйтесь... Как заставляют? Под дулом пистолета? ))).
Заработную плату нужно взыскивать в судебном порядке и считать неустойку за задержку. Заодно и компенсацию морального вреда, - ст. 236, 237 ТК РФ.
4 юристa дали 5 ответов на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 6 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Гражданский кодекс Российской Федерации часть 2 (ред. от 24.06.2025, с изм. от 16.12.2025)
Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях ((с изм. и доп., вступ. в силу с 03.04.2026))
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Уволить работника можно только согласно ст. 81 ТК РФ, без Вашего согласия ничего не получится.
Если задерживают з/п, обращайтесь сразу в ГИТ.
Лишить перерыва на обед не могли, можете игнорировать требование работодателя, оно незаконно.
Если нужна помощь, обращайтесь к юристу, услуга платная.
Нет. не под дулом пистолета. Отказываются сокращать. Обещают найти причину для увольнения. Лишили перерыва на обед (смена 12 часов)
Целесообразно обратиться с соответствующей жалобой в государственную инспекцию труда.
С уважением!
Ответ отключен модератором
Доброй ночи Илья!
Вам необходимо действовать по ст 236 тк рф, так как ст 135 (каждые пол месяца выплата з/п) .
Если задержка более 15 дней, советую уведомит работодателя по ст 142 тк. Так же в уведомлений указать что бы возместил Вам компенсацию и основную задержку, а то в противном случае будете жаловаться в ГИТ и прокуратуру и в последствий в суд.
Этот вариант единственный, так как подозреваю что Вас уволят и не выплатят и вовсе, лучше действовать пока вы работаете.
Если ничего не будете нарушать, - причину не найдут. А если уволят по надуманной причине, то легко можно будет восстановиться в судебном порядке. Еще взыскать компенсацию за вынужденный прогул.
Сейчас пишите жалобу в ГИТ и прокуратуру.
Юристы ОнЛайн: 59 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Мурманск
Похожие вопросы
Как поступить, если руководитель задерживает зарплату и просит уволиться - предупреждение и обращение в гос. органы?
Куда лучше отправить заявление об увольнении - на юридический адрес или почтовый?
Руководитель угрожает увольнением и урезает заработную плату - как справиться с несправедливостью?
Исполнительный директор не получает заработную плату 4 месяца, как можно правильно и быстро уволится по собственному желанию.
Отпуск и оплата больничного листа при увольнении до окончания больничного периода
По какой статье должны выплатить заработную плату при увольнении?
Могу ли я уволиться по собственному желанию без отработки, если работодатель задерживает выплату заработной платы.
Уволиться без отработки, заработную плату задерживают более 15 дней.
Уволился по собственному желанию 8.10.2013 г. в какой срок мне должны выплатить заработную плату и компенсацию за отпуск.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут