Пенсионерам трудно получить зарплату по безработице - как решить проблему?
опубликован 11.06.2020, 14:42
Законом (ст.178 ТК РФ) предусмотрено, что в исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.
Поскольку вы не зарегистрировались своевременно, и не имеете решения о выплате, отказ работодателя обоснован.
Вам поздно что либо предпринимать, регистрироваться онлайн надо было раньше через сайт службы занятости или личный кабинет на сайте "Работа в России".
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 8 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 45 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Как правильно уволить сотрудников, которые отказались продолжать работу после сокращения штата?\n3.
Как доказать свою невиновность после трудоустройства с поддельными документами и какая ответственность возможна?
По выплате выходного пособия при сокращении штата).
Не получил статус безработного после увольнения по сокращению - могу ли я получить справку о заработке от службы занятости?
Меня волнуе вопрос через какой период времени работодатель может принять на работу нового сотрудника на туже должность
Необходимость решения комиссии службы занятости для выплаты пособия за не полный третий месяц после ликвидации компании
Могут ли признать такое сокращение недействительным - кто (работник, служба занятости?) и как (через суд?)?
Центр занятости потребовал вернуть выплаченное пособие после устройства на работу - как поступить в этой ситуации?
Изменение срока сокращения штата работника - правомерно ли действие работодателя?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут