По выплате выходного пособия при сокращении штата).
опубликован 23.05.2003, 10:17
В дополнение к вопросу № 91952. (по выплате выходного пособия при сокращении штата). Если работник через месяц после сокращения поступает на работу, обязан ли работодатель с прежней работы выплачивать ему выходное пособие за второй месяц. Спасибо.
Если строго следовать букве закона, а в ст. 178 говорится о сохранении заработка на период трудоустройства, то выплата за второй месяц после увольнения производится в случае отсутствия записи, фиксирующей поступление на другую работу, по истечении этого второго месяца. Либо, если на работу поступление случилось в течение этого второго месяца, то выплата производится за период, равный разнице между окончанием первого месяца и поступлением на работу. То есть в таком случае за неполный месяц, и в соответстии с записями в трудовой книжке, после даты поступления на другую работу. Это может быть и не по окончании второго месяца, а сразу после трудоустройства.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 36 минут
Юристы ОнЛайн: 69 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Возможно ли зачесть излишне выплаченное выходное пособие при выплате второго пособия по сокращению?
Влияет ли поиск новой работы после увольнения на выплату пособия по сокращению?
Вопрос по срокам выплаты после сокращения без отработки - как правильно расчитать компенсацию за второй месяц?
Правомочны ли разница в выплате выходного пособия при массовом сокращении и через год?
Какие выплаты должен сделать работодатель при увольнении по сокращению штата?
Перерасчитывается ли выходное пособие при сокращении штата за второй месяц?
Срок выплаты выходного пособия при сокращении численности штата после предоставления требуемых документов
Т.е. сколько средних зарплат фактически получит работник при ликвидации организации или сокращении?
Вопросы о налогообложении и выполнении выплат при сокращении и получении выходного пособия
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут