Уволена во время карантина - возможно ли восстановление в должности через трудовую инспекцию и иск о моральном ущербе?

В трудовых отношениях с клининговой компанией состою 2 года, работаю на частное предприятие, сначала в России ввели самоизоляцию, а потом президент России ввел постановление карантин на территории России с 28.03 по 05.04.2020 г., я живу в ставропольском крае у нас ввели карантин с 30.04 по 05.04.2020 г..30.04.2020 г., была на работе.31.04.2020 г. Переписка через ватсап с работадетелем: [03.04, 14:19] кристина: 31.03.2020 Оперштаб по Коронавирусу в Ставропольском крае, 13:39: На Ставрополье под медицинским наблюдением находятся более 3 тыс. человек ❗️С 22:00 31 марта в регионе будут усилены ограничительные меры по сдерживанию распространения коронавируса. - это как об'ясни [03.04, 14:19] Да, постановление Губернатор подписал [03.04, 14:19] кристина: Спасибо. А то ждала маршрутку [03.04, 14:19] : Вам ехать точно пока не надо [03.04, 14:19]: Напишу позже какой будет режим [03.04, 14:19] кристина: Тогда пошла домой [03.04, 14:19] : Идите. Организация находится на другом конце города, 30.03.2020 г. и 31.03.2020 г.меня дважды останавливал патруль полиции с расспросами куда путь держу и почему без пропуска, предупреждали, чтобы мне организация предоставила пропуск или след. Раз наложат административное наказание в виде штрафа. Два дня мне никто не сообщал работает ли это организация или нет, а 03.04.2020 г.позвонили с клининговой компании стали орать на меня, что я не выхожу на работу, пыталась об'яснить что у меня нет пропуска, нет справки о работе в этой организации.. Клининговая компания обвинила меня, что я не побеспокоилась о пропуске заранее и как мне добираться без пропуска на работу с одного конца города в другой ее не волнует. Итог печальный меня уволили просто так. Зарплату за отработавший месяц и два дня (хотя долго на меня орали, и только после того как пригрозила прокуратурой о том что по указу президента в момент карантина оплачиваются дни и вводиться карантин для сохранения рабочих мест) выплатили. У меня такой вопрос имею ли я право через трудовую инспекцию подать заявление на счёт восстановление в должности? Мне зарплата шла на карточку но не через клининг. Компанию а от частного лица через карточку. Зарплата в разы отличается от тех двух дней что мне заплатили. Договор мне клин. Компания не предоставила. Если за два дня, когда был введен карантин был подписан указ что зарплата должна быть не ниже МРОТа т.е.12130 р., то теперь мне звонят и говорят, что мне заплатили много, и просят возвратить деньги. Если раньше за месяц оклад составлял 9000 р., то теперь его поставили 6000 р.. изоляция осталась и не было о снятии оплаты труда ниже МРОТа. Мне звонят и просят вернуть разницу., все в словесной форме не обосновывая ни чем. мне грозят подать на меня в суд. Я знаю, что это блеф. Куда мне лучше написать о восстановлении на должность в трудовую инспекцию илив прокуратуру, чтобы разобрались что когда был введен Указ о сохранении рабочих мест на время карантина, меня выкинули с работы. Возможно ли через трудовую инспекцию добиться о восстановлении в должности или меня трудовая инспекция может перенаправить в суд (разбираться через суд у меня просто нет денежных средств)? И могу ли я потребовать об иске о моральном ущербе?