Владею основными такая ситуация, работаю 2/2, день, ночь, беру отпуск с дневной смены, в отделе кадров говорят писать заявление на последний день отпуска за свой счёт под предлогом того, что последний день отпуска приходится на ночную смену, и после 24:00 я должен выйти на работу или написать заявление за свой счёт, подскажите правильно ли это?

Нет не правильно. Вы должный выйти в ближайшую смену после окончания отпуска. Пусть обоснуют свое предложение.

Как правильно оформить заявление на последний день отпуска, если работаешь по 2/2?

Правомерность требования работодателя расчету ночной смены за 2 дня при написании заявления на отпуск

У меня сменный график работы по 12 часов (с 8:30 до 8:30)-день, ночь, отсыпной, выходной. При написании заявления на отпуск работодатель требует считать ночную смену за 2 дня. У меня последний день отпуска приходится на начало ночной смены.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Если я беру отпуск, начиная со своей дневной смены, то когда я должен выйти на работу после отпуска?

Я работаю по следующему графику по 12 часов: в день, на следующий - в ночь, далее 2 выходных. Если я беру отпуск, начиная со своей дневной смены, то когда я должен выйти на работу после отпуска? Поясню: если мой отпуск начинается с 01 числа, то последний день отдыха приходится на 14.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Работодатели требуют работника выполнить ночную смену в последний день отпуска - есть ли в этом правомерность?

Я работаю по графику день-ночь-48. при ежегодном оплачиваемом отпуске сроком на 14 дней на последний день отпуска выпадает рабочий день моей смены в ночь. Работодатели, ссылаясь на то, что последний день отпуска истекает в 24-00,

Подробнее

Интересно

1 ответ

Правомерно ли отменить доплату за ночные смены на заводе, если в трудовом договоре она прописана?

Работаю на заводе, день, ночь, отсыпной выходной. Сегодня перед ночной сменой нам зачитали приказ, о том что ночная смена приравнивается к дневной смене. И доплаты за ночную смену больше не будет. Это законно?

Подробнее

Интересно

2 ответa

Обязан ли я выходить на работу на следующий день после отпуска, если у меня получался бы выходной?

Я работаю в ночную смену. Ночь через две. Я беру отпуск в следующую смену после своих выходных 28 календарных дней. С 02.12.2015 г. по 29.12.2015 г., по графику у меня смена должна бы быть 29.12.2015 г.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Когда должен выйти сотрудник, работающий по сменному графику, из отпуска и вернуться на работу?\n2)

Работаю по сменному графику день, ночь, отсыпной. Выходной. Нахожусь в отпуске с 15.08 по 17.09. По графику сменности 17.09 моя смена работает в ночь с 20:00 до 8:00. Когда я должен выйти из отпуска: 1)

Подробнее

Интересно

1 ответ

Как оплатят зарплату при сменном графике работы с дневными и ночными сменами и днем отпуска?

Работаю в сменном графике, дневные и ночные смены. С 1 на 2 работаю в ночную смену, а со 2 у меня отпуск. Подскажите, как мне оплатят зарплату? За ночную смену с 21 вечера до 9 утра, как целую смену и день отпуска?

Подробнее

Интересно

1 ответ

Изменение правил - Как справиться с ситуацией, когда отпуск оканчивается во время ночной смены?

Работаю сменным графиком, день ночь отсыпной выходной. Взял отпуск, последний день отпуска 13 января (моя ночная смена с 20-00 до 8-00 14 января, с 00-00 до 01-00 обед). Раньше брали отпуск начало с дневной смены,

Подробнее

Интересно

5 ответов

Отработка ночной смены в другой день - обязательно ли это для работника?

Я работаю по графику 2 смены в день, выходной,2 смены ночь,3 выходных!29 декабря я должен работать ночную смену но работодатель говорит что фабрика работать не будет и мы эту смену должны отработать в любой другой день. Должен ли я отрабатывать эту смену?

Подробнее

Интересно

2 ответa

Изменение графика работы без предупреждения и подписания приказа - есть это правомерно?

Работаю по графику день, ночь, отсыпной, выходной. У меня есть своя смена в которой я работаю. А начальник звонит и говорит, что я должен выйти работать на постоянно в другую смену без предупреждения т.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Как правильно оформить заявление на последний день отпуска, если работаешь по 2/2?

Бесплатный вопрос юристам онлайн