Беременная в 22 недели хочет перейти на легкий труд - изменится ли заработная плата?
опубликован 01.07.2020, 13:42
Здравствуйте.
Можно поступить следующим образом:
1. В соответствии со статьёй 254 Трудового кодекса РФ, беременным женщинам в соответствии с медицинским заключением и по их заявлению снижаются нормы выработки, нормы обслуживания либо такие работницы переводятся на другую работу, исключающую воздействие неблагоприятных производственных факторов, с сохранением среднего заработка по прежней работе. Для осуществления перевода работница должна представить медицинское заключение в произвольной форме или по форме N 084/у (п. 14 Приложения к Приказу Минздравсоцразвития России от 02.05.2012 N 441 н, Приказ Минздрава СССР от 04.10.1980 N 1030 "Об утверждении форм первичной медицинской документации учреждений здравоохранения", Письмо Минздравсоцразвития России от 30.11.2009 N 14-6/242888).
Абзацем 2 статьи 254 ТК РФ предусмотрено, что до предоставления беременной женщине другой работы, исключающей воздействие неблагоприятных производственных факторов, она подлежит освобождению от работы с сохранением среднего заработка за все пропущенные вследствие этого рабочие дни за счёт средств работодателя. Таким образом, при предоставлении Вами работодателю соответствующего заявления и медицинского заключения, работодатель обязан перевести Вас на «лёгкий труд» с сохранением среднего заработка по Вашей прежней должности.
2. В соответствии со статьёй 93 Трудового кодекса РФ работодатель обязан устанавливать неполное рабочее время по просьбе беременной женщины. Неполное рабочее время означает неполную рабочую неделю или неполный рабочий день. Точное количество рабочих часов, до которого следует уменьшить время для беременной работницы, закон не оговаривает, поэтому вопрос решается по соглашению с работодателем.
Так что можете или перейти на лёгкий труд на основании ст. 254 ТК РФ, или попросить работодателя установить Вам неполное рабочее время на основании ст. 93 ТК РФ (то есть с согласия работодателя ещё уменьшить продолжительность рабочего дня).
Выберите удобный вариант и напишите соответствующее заявление и зарегистрируйте под входящий номер (можно направить почтой России с описью и уведомлением).
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 2 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 45 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Рязань
Похожие вопросы
Имею ли я право перейти на легкий труд по беременности, работая за компьютером 8 часов в день?
Как сохранить среднюю зарплату при переходе на легкий труд во время беременности?
Переход на легкий труд с сохранением заработной платы
Беременность 18 недель - возможно ли рассчитывать на лёгкий труд при работе за компьютером по графику 5 на 2?
Вопрос о зарплате для беременной сотрудницы, которая ушла с работы через неделю после трудоустройства
Возможно ли перейти на легкий труд при 5-дневной рабочей неделе для экономиста, проводящего весь день за компьютером
Как составить заявление о необходимости легкой работы в офисе
Вопрос о переводе на легкий труд и сохранении заработной платы во время беременности в банковской сфере
Как получить перевод на легкий труд при беременности в государственной структуре?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут