Отпуск при переводе на лёгкий труд в связи с беременностью - право и количество дней.
Вопрос №17580995
из г. Тверь
опубликован 12.07.2020, 20:51
опубликован 12.07.2020, 20:51
Перевод на лёгкий труд в связи с беременностью, за текущий год отгуляла отпуск (28 дней). Сейчас выдали справку на лёгкий труд. Имею ли я право наорлачиваемый отпуск и сколько дней.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте. Если за текущий рабочий год отпуск полностью использовали, то права на отпуск нет. Взять авансом отпуск за следующий рабочий год Вы можете, только если работодатель на это согласен.
12.07.2020, 21:21
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 30 минут
Калькулятор онлайн
Компенсация за задержку зарплаты
Сколько работодатель должен доплатить по ст. 236 ТК РФ за каждый день просрочки.
Рассчитать компенсацию
Все калькуляторы →
Юридические услуги в Твери
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
26
Консультации по трудовому законодательству
26
Составление претензий в трудовую инспекцию
25
Обжалование дисциплинарного взыскания
25
Оспаривание незаконного увольнения
25
Взыскание заработной платы
25
Помощь в восстановлении на работе
25
Составление должностных инструкций
25
Взыскание невыплаченной заработной платы
25
Привлечение сотрудников к ответственности
24
Взыскание компенсаций больничного
24
Оспаривание записей в трудовой книжке
24
Похожие вопросы
Имею ли я право на перерасчет за отпуск при увольнении в ноябре?
Работа поваром и легкий труд после операции - возможен ли отпуск на месяц?
Как получить законные дни отпуска в нужное время, если не отгулял положенное количество дней в прошлом году?
Возможность взять отпуск в 2017 году после работы пять месяцев и декретного отпуска в марте
Право на ежегодный отпуск перед декретным - сколько дней положено и какова дата начала
В организации отсутствует легкий труд для беременной работницы - варианты решения проблемы
Проблемы с оформлением компенсации за дополнительный чернобыльский отпуск в связи с переводом на новое место работы - что делать?
Дополнительный отпуск при вредных условиях труда - расчеты и права беременных женщин.
Хочу взять очередной отпуск в августе на 30 дней - есть ли у меня на это право и сколько дней мне положено?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут