Ответственность за утерю документа при ознакомлении с Кодексом профессиональной этики - регламентация вопроса.
опубликован 13.07.2020, 11:04
Предусмотрена ли ответственность за утерю документа, это Кодекс профессиональной этики, на котором имеется подпись работника об ознакомлении с ним?
Добрый день.
Уголовной и административной ответственности не предусмотрено. Но, если данный документ передан Вам на хранение или по должностной инструкции Вы "занимаетесь" этим документом, то Работодатель может привлечь Вас к дисциплинарной ответственности и объявить предупреждение, выговор или в редких случаях - уволить, если данный проступок повлек убытки для организации или другие негативные последствия. Приказ о наложении на вас дисциплинарного взыскания вы можете обжаловать в суде.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 1 час
Не совсем полностью изложил вопрос.
Я работник. Данный документ, вернее заверенную копию (Кодекс профессиональной этики) работодатель предоставил в суд, когда я обжаловал выговор. Данный документ был сальсифицирован. Т.е. на нем стояла не моя подпись. За меня расписался представитель работодателя. Мною было подано заявление в СК, они проводят проверку. Работодатель не предоставляет оригинал документа, ссылаясь на то, что он утерян.
Какая ответственность предусмотрена за утрату в АО этого документа.
Заранее спасибо.
Юристы ОнЛайн: 84 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Волгоград
Похожие вопросы
Отказ работника от подписи приказа - требуется 3 подписи или можно обойтись специалистом по кадрам
Применение административного наказания работнику за нарушение кодекса профессиональной этики - влияние коллективного договора.
Отказ работника от подписания должностной инструкции - последствия и возможная дисциплинарная ответственность
Спорный случай нарушения трудовой дисциплины - отсутствие предъявления Кодекса этики и недостаточные основания для замечания
Адвокаты и кодекс профессиональной этики - мнения исследования
Работодатель утерял трудовую книжку работника. Какая предусмотрена ответственность за утерю трудовой книжки с 30-ти летним стажем.
Если постоянно меняешь свою подпись от документа к документу: предусмотрена ли за это ответственность? (Случайно или с умыслом)
Должен ли работодатель знакомить под роспись работников с инструкциями по охране труда?
Могут ли заставить подписать кодекс профессиональной этики.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут