Исковое заявление против работодателя по ст. 145.1 Уголовного кодекса РФ о невыплате заработной платы
Вопрос №1767674
из г. Хабаровск
опубликован 14.06.2012, 05:10
опубликован 14.06.2012, 05:10
Я готовлю исковое заявление в суд на своего работодателя на основании того что мне с марта месяца стали задерживать зарплату (растянули выплату аванса за март до сего дня. Т.е. раз в две недели платили по 1000 рублей).
Так как срок исковой давности подходит к концу, я уведомил работодателя по 142 статье и оставил работу. Пока будет судебная процедура, срок не выплаты заработной платы составит более 3 х месяцев.
Скажите мне нужно указать суду по какой статье мой работодатель несет ответственность за нарушение прав работника?
Так, на основании ст. 145.1 Уголовного кодекса РФ за полную невыплату свыше двух месяцев заработной платы, пенсий стипендий, пособий и иных выплат предусмотрено наказание в виде штрафа в размере от 100 000 до 500 000 руб. или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до трех лет, либо принудительных работ на срок до трех лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового, либо лишения свободы на срок до трех лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без такового. За частичную невыплату свыше трех месяцев заработной платы, пенсий, стипендий, пособий и иных выплат предусмотрено наказание в виде штрафа в размере до 120 000 руб. или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до одного года, либо лишения права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до одного года, либо принудительных работ на срок до двух лет, либо лишения свободы на срок до одного года.
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
уголовные дела рассматриваются судом в ином порядке, чем гражданские и передаются в суд органами прокуратуры. У вас гражданский иск о взыскании зп - так и пишите - прошу взыскать зп в размере таком то, плюс проценты.
16.06.2012, 01:26
Задать вопрос юристу
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 1 день
Юристы ОнЛайн: 22 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
PRO
Адвокат, стаж 9 лет онлайн
г.Санкт-Петербург
Пряник К.В.
5
760
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 12 лет онлайн
г.Москва
Разина Д.А.
4.4
23 737
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 802
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Москва
Соколов Д.Г.
4.6
44 331
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 31 лет онлайн
г.Брянск
Филилеев Ф.В.
5
13 470
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Краснодар
Разумовская С.Д.
5
2 984
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Матилян Р.О.
5
281
отзыв
Спросить
Юрист онлайн
г.Чита
Гао А.Ю.
5
52
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 22 лет онлайн
г.Каспийск
Исаева Е.Ю.
4.9
43 274
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 16 лет онлайн
г.Москва
Турчин Д.И.
5
8 675
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 33 лет онлайн
г.Орск
Першина О.Е.
4.9
5 410
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Карташова С.Н.
5
52
отзывa
Спросить
Юридические услуги в Хабаровск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Уведомление о приостановлении работы из-за задержки зарплаты - Шансы на получение выплаты?
При этом невыплата должна объясняться корыстной или иной личной заинтересованностью работодателя.
Формулировка статьи 264.1 УК РФ - что означает отказ от медицинского освидетельствования по состоянию опьянения
Уведомление о приостановлении работы из-за задержки зарплаты на 2 месяца
Запрещенный оборот специальных технических средств для негласного получения информации в России
Могу ли я взыскать зарплату за простой по вине работодателя
Осуждение бригадира по делу о нарушении правил пожарной безопасности и причинении тяжкого вреда здоровью человека
Действует ли статья 140 Уголовного кодекса Российской Федерации о отказе в предоставлении гражданину информации?
Заявление конечно писать не буду и сокращение это незаконное будет - т.к. не имеют права с ребенком до 3 лет.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут