Задано вопросов 2, из них VIP - 1
Челябинск, 16.08.2020, 17:37

Тренер оформила ИП для работы в новом направлении, но столкнулась с проблемой при увольнении - как решить вопрос с контрактом и штрафами?

Вопрос №17692828 из г. Челябинск
опубликован 16.08.2020, 17:37
Я тренер. Работала в студии по конкретному новому направлению. Работодатель вынудила оформить на себя ИП, чтобы не устраивать официально, вместе с этим ИП шёл контракт, в котором обозначалось, что я - исполняю услуги для этого работодателя, а не являюсь его работником и когда я увольняюсь, не имею права вести тренировки по этому договору в течении 6 месяцев. Направление пришло с Америки и работодатель под копирку обучил своих тренеров этому направлению, но я о нем знала и использовала еще до прихода на эту работу. Я уволилась, работодатель не показывает мне подписанный договор о расторжении контракта с ним. Говорит, что необязателен. Прошла самостоятельно обучение в Американской студии по этому направлению и хочу начать его вести, но так как не прошло 6 месяцев, боюсь больших штрафов (300 т. р. за каждое использование элемента) и разбирательств. ЧТо можно сделать в этой ситуации? Может ли вообще работодатель ставить такие условия?
Читать ответы (2)
Лучший ответ
Рекомендуется

Как-то понять надо, вы ИП или работаете по трудовому договору? При чем здесь увольнение, если Вы работаете по контракту. Какие условия контракта? Какое отношение имеет направление из Америки и обучение тренеров?

16.08.2020, 17:42
Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос


Средний стаж юристов: 27 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

Здравствуйте.

1. Через суд установите факт трудовых отношений.

2. Через суд признайте пункт контракта недействительным.

16.08.2020, 17:41

Юридические услуги в Челябинск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских