Ситуация с увольнением - предупредила начальство, но заявление об увольнении не было принято

Вопрос №1771891 из г. Нефтекамск
опубликован 16.06.2012, 12:47

Дело в том, что по семейным обстоятельствам я позвонила на работу, и сказала, что увольняюсь, но за день до этого я предупредила начальство, мне сказали подумай до завтра, причем про 2-недельный срок ничего не говорилось. Работала почти 2 месяца, без трудовой, договор подписывала, но мне сказали, что я сразу должна написать заявление об увольнении - на случай, если я вдруг пропаду и т. п. Если я верно понимаю, это было не совсем законно, так могут ли мне теперь не выплатить заработную плату, ведь мое заявление об увольнении по собственному желанию лежит у них практически с моего первого дня работы.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Шитиков Олег Викторович

Адвокат Санкт-Петербург, стаж 13 лет

5.0 146 отзывов

Здравствуйте.

Конечно, могут. Другой вопрос - насколько это законно, а также, будут ли они это делать.

Если такое случится - можете пригрозить им трудовой инспекцией и прокуратурой. В случае, если они не захотят возвращать деньги - обратитесь в кратчайшие сроки в данные инстанции. Как минимум, за то, что ими не была оформлена трудовая книжка, будет административная ответственность, возможно, после подачи данных заявлений и пары звонков из прокуратуры и ТИ, работодатель решит вернуть деньги и попросит забрать заявления (на практике такое случалось довольно часто). Также, если есть доказательства того, что Вы состояли в трудовых отношениях с данной организацией, можно будет обратиться в суд.

С уважением Олег Шитиков.

16.06.2012, 12:51

Большое спасибо!

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 53 из 47 464 Поиск Регистрация