Возможность расторжения ГПХ через месяц и выплата за отработанный период.
опубликован 28.08.2020, 00:51
Подписала договор ГПХ на 2 месяца (условие работодателя, только на 2). Могу ли я через месяц расторгнуть договор? Должны ли будут мне выплатить зарплату за отработанный месяц?
Можете расторгнуть на основании ст. 450 ГК РФ, - по соглашению с работодателем или в судебном порядке. Оплату должны произвести пропорционально отработанному времени или проделанной работе. (если оплата сдельная)
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 17 лет
Первый ответ получен через 8 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Гражданский кодекс Российской Федерации часть 1
Добрый день, досрочное расторжение договора ГПХ-возможно.
Согласно ст. 450 ГК РФ досрочное расторжение договора возможно по соглашению сторон, если иное не предусмотрено законом.
Вам необходимо составить письменное соглашение о расторжении договора.
Заказчик обязан произвести все расчеты с вами, согласно Договора, при этом подписывается двухсторонний акт выполненных работ.
Юристы ОнЛайн: 68 из 47 454 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Мурманск
Похожие вопросы
Работаю по договору гпх, работодатель расторгает договор. В течение какого времени мне должны оплатить отработанный месяц?
Какие права имею при сокращении на работе и каковы выплаты в данной ситуации?
Как происходит оплата за неполный месяц по ГПХ?
Задержка выплаты зарплаты на предприятии - соответствует ли закону?
Возможно ли взыскать доплату до минимальной зарплаты за неполностью отработанные месяцы?
Не получаю оплату за выполненные услуги по договору ГПХ, стоя на учете в ЦЗН и получая пособие - нарушение или нет?
При сокращении без уведомления - какие выплаты полагаются работнику?
Какие выплаты предусмотрены при ликвидации организации?
Какие условия обязаны выплатить зарплату за предыдущий месяц при введении новых условий выдачи?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут