Как поступить, если ребенок заболел во время ожидания выхода на работу из отпуска по уходу за ребенком в декрете
опубликован 04.09.2020, 15:24
Написала заявление работодателю о том, что выхожу на работу из отпуска по уходу за ребенком, за 2 недели, и в этот период ребенок заболел. Получается больничный мне не дали, т.к я нахожусь официально ещё в декрете. А время выхода на работу уже подходит, ребенок ещё не выздоровел. Как быть в этой ситуации.
Больничный Вам могут оформить, если попросите, но в любом случае получите только одно пособие, или по уходу за ребенком, либо выплату по больничному.
Разве нельзя договориться с работодателем, что выйдите из отпуска по уходу за ребенком позже?
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Добрый день, Екатерина Ивановна!
Если Вы выходите из отпуска до достижения возраста 1,5 лет ребенком, то получается Вам платят 40 процентов от заработка.
По б/л выплата может быть больше, если написать заявление на расчет больничного по годам, предшествующим декрету Письмо Соцстраха от 30.11.2015 № 02-09-11/15-23247)
Собственно Вам нужно сравнить какая выплата больше и принимать решение о продлении отпуска или об оформление б\л.
Юристы ОнЛайн: 72 из 47 454 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ижевск
Похожие вопросы
Советы по продолжению декретного отпуска и выплатам при переходе во второй декрет
Работодатель отказывается продлевать отпуск по уходу за ребёнком - как защитить свои права?
Проблемы с прекращением отпуска по уходу после декрета - что делать в подобной ситуации?
Выплаты по уходу за вторым ребенком из декрета в декрет - права и расчеты
Проблема с принятием больничного отца во время отпуска по уходу за ребенком
Вопрос о закрытии больничного листа при досрочном выходе из отпуска по уходу за ребенком до 3 лет
Возможно ли уйти на больничный в день выхода на работу из отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет?
Вопросы о неполной занятости и оплате больничных при отпуске по уходу за ребенком до 3 лет
Выход из декрета - вопросы по отпуску и сокращению должности.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут